更新時(shí)間:2023-10-08 03:55:59作者:佚名
企業(yè)怎么簽訂非全日制用工合同 企業(yè)怎么簽訂非全日制用工合同呢
電瓶車闖紅燈被車撞了的責(zé)任怎么承擔(dān)
保密協(xié)議中能不能約定違約金(保密協(xié)議約定違約金違法嗎?)
因?yàn)槔习逋锨饭べY可以不上班嗎(老板拖欠工資可以辭職嗎)
離婚前將財(cái)產(chǎn)轉(zhuǎn)移要怎么辦 離婚前將財(cái)產(chǎn)轉(zhuǎn)移要怎么辦手續(xù)
無故辭退員工該怎樣賠償(無故辭退員工該怎樣賠償呢)
開車出車禍撞死人要怎么賠償 開車撞死人 賠償
企業(yè)融資方式都包括哪些(企業(yè)融資方式都包括哪些類型)
九級(jí)工傷鑒定大概可以賠付多少 九級(jí)工傷鑒定大概可以賠付多少錢
闖紅燈行為存在哪些危害(闖紅燈行為存在哪些危害和后果)
1、用人單位與勞動(dòng)者可以采用書面形式來非全日制用工的合同,但雙方當(dāng)事人也可以訂立口頭的勞動(dòng)合同。2、勞動(dòng)合同一般應(yīng)當(dāng)具備以下條款:用人單位的名稱、住所和法定代表人或者主要負(fù)責(zé)人;勞動(dòng)者的姓名、住址和居
2023-10-08 03:55
1、電瓶車闖紅燈被車撞,交通事故責(zé)任如何劃分應(yīng)當(dāng)根據(jù)當(dāng)事人的行為對(duì)發(fā)生道路交通事故所起的作用以及過錯(cuò)的嚴(yán)重程度。如果雙方都存在違反交通規(guī)則的行為,雙方都需要負(fù)責(zé)任,交警劃分責(zé)任,雙方依據(jù)責(zé)任比例進(jìn)行賠
1、用人單位如果與勞動(dòng)者在保密協(xié)議中約定了競(jìng)業(yè)限制條款的,則能約定違約金。2、若勞動(dòng)者遵守相關(guān)約定的,用人單位要向其支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金;若勞動(dòng)者違反約定的,則要按約定向單位支付違約金。3、競(jìng)業(yè)限制的人員限
一、用人單位無故拖欠其工資的,如果勞動(dòng)者沒有與用人單位解除勞動(dòng)關(guān)系的,勞動(dòng)者是應(yīng)當(dāng)正常上班的,否則用人單位是可以按勞動(dòng)者曠工處理的,對(duì)于用人單位無故拖欠工資的行為,勞動(dòng)者可以申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁,要求用人單位
1、離婚前把財(cái)產(chǎn)轉(zhuǎn)移可以申請(qǐng)法院進(jìn)行訴前財(cái)產(chǎn)保全,如果已經(jīng)處理完畢的話,那么可以將這個(gè)情況在訴訟過程當(dāng)中予以說明,然后請(qǐng)求法院處理。我國(guó)《民法典》規(guī)定,離婚時(shí),一方隱藏、轉(zhuǎn)移、變賣、毀損夫妻共同財(cái)產(chǎn),
1、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按勞動(dòng)者在本單位工作的年限,每滿一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者支付;2、六個(gè)月以上不滿一年的,按一年計(jì)算;不滿六個(gè)月的,向勞動(dòng)者支付半個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償;3、勞動(dòng)者月工資高于用人單位所在
2023-10-08
對(duì)故意傷害罪規(guī)定的量刑標(biāo)準(zhǔn)是多少(對(duì)故意傷害罪規(guī)定的量刑標(biāo)準(zhǔn)是多少年)
兩高過失泄露國(guó)家秘密案件的相關(guān)解釋重要內(nèi)容有哪些
外村人可以承包土地嗎需要滿足的條件是什么
CopyRight 2022 http://www.xw588.com All Rights Reserved. 老教授逛逛網(wǎng) 版權(quán)所有
聯(lián)系郵箱:baike#ljsggw.cn粵ICP備18003790號(hào)-1