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工地干活不給錢沒合同可以先與工地進行協(xié)商，協(xié)商不成的，可以到單位所在地勞動監(jiān)察大隊投訴，投訴時；

一般是找勞動監(jiān)察部門，投訴后由其責(zé)令老板及時支付工資；也可以申請勞動仲裁，員工被找借口拖欠工資，在勞動關(guān)系存續(xù)期間追討工資；

將不受仲裁時效的限制，一旦離職的話，就要從勞動關(guān)系終止之日起一年內(nèi)提出。最后，也可以收集其他相關(guān)證據(jù)向法院提起訴訟。

【法律依據(jù)】根據(jù)《工資支付暫行規(guī)定》第十八條，各級勞動行政部門有權(quán)監(jiān)察用人單位工資支付的情況。

用人單位有下列侵害勞動者合法權(quán)益行為的，由勞動行政部門責(zé)令其支付勞動者工資和經(jīng)濟補償，并可責(zé)令其支付賠償金。