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職工辭職的，新單位也有年金的，原企業(yè)年金個人賬戶權(quán)益轉(zhuǎn)入新就業(yè)單位。

職工新就業(yè)單位沒有實行企業(yè)年金制度的，原企業(yè)年金個人賬戶可以暫時由原管理機(jī)構(gòu)繼續(xù)管理，也可以由法人受托機(jī)構(gòu)發(fā)起的集合計劃設(shè)置的保留賬戶暫時管理。

【法律依據(jù)】

根據(jù)《企業(yè)年金試行辦法》第13條規(guī)定：職工變動工作單位時，企業(yè)年金個人帳戶資金可以隨同轉(zhuǎn)移。職工升學(xué)、參軍、失業(yè)期間或新就業(yè)單位沒有實行企業(yè)年金制度的，其企業(yè)年金個人帳戶可由原管理機(jī)構(gòu)繼續(xù)管理。