国产精品吹潮在线播放,日韩一区二区三区在线播放,啊级免费黄片视频,66av视频

一、員工被判處緩刑拘役在哪里查案底?

員工被判處緩刑拘役的，用人單位查不到案底，犯罪記錄由公安機(jī)關(guān)記錄存檔，個(gè)人是查不到犯罪記錄的，只能是國(guó)家安全機(jī)關(guān)、法院、檢察院、律師因?yàn)檗k案的需要向戶籍所在地公安機(jī)關(guān)查詢。其中，辯護(hù)律師為依法履行辯護(hù)職責(zé)，要求查詢本案犯罪嫌疑人、被告人的犯罪記錄的，應(yīng)當(dāng)允許，涉及未成年人的犯罪記錄被執(zhí)法機(jī)關(guān)依法封存的除外。

《刑事訴訟法》

第二百八十六條 犯罪的時(shí)候不滿十八周歲，被判處五年有期徒刑以下刑罰的，應(yīng)當(dāng)對(duì)相關(guān)犯罪記錄予以封存。

犯罪記錄被封存的，不得向任何單位和個(gè)人提供，但司法機(jī)關(guān)為辦案需要或者有關(guān)單位根據(jù)國(guó)家規(guī)定進(jìn)行查詢的除外。依法進(jìn)行查詢的單位，應(yīng)當(dāng)對(duì)被封存的犯罪記錄的情況予以保密。

二、拘役和緩刑的區(qū)別有哪些?

1、定義不同：

拘役是指短期剝奪罪犯人身自由，就近拘禁并強(qiáng)制勞動(dòng)的刑罰。

緩刑，全稱暫緩量刑，也稱為緩量刑，是指對(duì)觸犯刑律，經(jīng)法定程序確認(rèn)已構(gòu)成犯罪、應(yīng)受刑罰處罰的行為人，先行宣告定罪，暫不執(zhí)行所判處的刑罰。

2、執(zhí)行方式不同：

拘役由公安機(jī)關(guān)就近執(zhí)行。

緩刑由特定的考察機(jī)構(gòu)在一定的考驗(yàn)期限內(nèi)對(duì)罪犯進(jìn)行考察，并根據(jù)罪犯在考驗(yàn)期間內(nèi)的表現(xiàn)，依法決定是否適用具體刑罰的一種制度。

3、對(duì)刑罰的執(zhí)行不同：

拘役是對(duì)人民法院的刑罰進(jìn)行執(zhí)行。緩刑是暫緩量刑，暫時(shí)不執(zhí)行處罰。

三、員工被處緩刑可以解除勞動(dòng)合同嗎?

員工被處緩刑可以解除勞動(dòng)合同，一般勞動(dòng)者有下列情形之一的，用人單位可以解除勞動(dòng)合同：

(一)在試用期間被證明不符合錄用條件的;

(二)嚴(yán)重違反用人單位的規(guī)章制度的;

(三)嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給用人單位造成重大損害的;

(四)勞動(dòng)者同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對(duì)完成本單位的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)用人單位提出，拒不改正的;

(五)因法定情形致使勞動(dòng)合同無(wú)效的;

(六)被依法追究刑事責(zé)任的。

緩刑和拘役不一樣，但判處緩刑或者拘役都是建立在構(gòu)成犯罪的基礎(chǔ)上，構(gòu)成犯罪一定會(huì)有犯罪記錄，犯罪記錄是終身保存的，事實(shí)上，找一般的工作不會(huì)對(duì)檔案進(jìn)行審查，但類似于考公務(wù)員，或者當(dāng)兵，都需要對(duì)個(gè)人檔案進(jìn)行審查，有犯罪記錄是無(wú)法通過(guò)審查的。