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一、行政處罰強制執(zhí)行的依據(jù)包括什么？

對于行政處罰強制執(zhí)行的依據(jù)是《中華人民共和國行政強制法》，而且強制執(zhí)行的前提條件必須是行政處罰已經正式發(fā)生了法律效力，當事人在收到行政處罰決定書以后沒有提出復議和行政訴訟，逾期還不履行相關義務的可申請強制執(zhí)行。

行政機關依法作出行政決定后，當事人在行政機關決定的期限內不履行義務的，具有行政強制執(zhí)行權的行政機關依照本章規(guī)定強制執(zhí)行。

行政機關作出強制執(zhí)行決定前，應當事先催告當事人履行義務。催告應當以書面形式作出，并載明下列事項：

(一)履行義務的期限;

(二)履行義務的方式;

(三)涉及金錢給付的，應當有明確的金額和給付方式;

(四)當事人依法享有的陳述權和申辯權。

二、行政強制執(zhí)行的特征主要是什么?

1、行政強制執(zhí)行以行政主體和法院為執(zhí)行主體。

2、行政強制執(zhí)行以已生效的具體行政行為所確定的義務為執(zhí)行內容。

3、強制執(zhí)行的目的在于迫使相對人履行義務或用代執(zhí)行等方式達到與履行義務相同之狀態(tài)，最終確保行政法上秩序的實現(xiàn)。

4、行政強制執(zhí)行不允許進行執(zhí)行和解。行政強制執(zhí)行是法律賦予行政機關的職權與職責，行政機關如放棄強制執(zhí)行而與被執(zhí)行人和解，就等于放棄了自己的職權與職責，即為失職。這是法律所不能允許的。

其實嚴格意義上來講，行政處罰和行政強制執(zhí)行之間還是有一定區(qū)別的，因為不是所有的行政強制執(zhí)行都建立在當事人要被行政處罰的基礎上。而且行政強制執(zhí)行分成兩種，有些需要向法院申請，有些的話，行政單位的工作人員可以依職權直接采取強制措施。

行政機關在處罰中，對受處罰者用同一尺度平等對待，即公正的原則。行政機關對于有關行政處罰的法律規(guī)范、執(zhí)法人員身份、主要實施依據(jù)等及行政處罰政的有關情況，除可能危害公共利益或者損害其他公民或者組織的合法權益并有法律、法規(guī)特別規(guī)定的以外，都應當向當事人公開。