公司拖欠工資后怎么補發(fā)?(公司補發(fā)工資是否還構(gòu)成拖欠工資)
2024-06-22
更新時間:2024-06-22 15:04:55作者:佚名
一、合同協(xié)議分類訴訟時效是多久?
三年,訴訟或者仲裁時效是權(quán)利人請求法院或者仲裁機構(gòu)解決爭議,保護其權(quán)益而提起訴訟或者申請仲裁的法定期限。法律規(guī)定訴訟時效的目的,在于促使當(dāng)事人盡早行使權(quán)利,盡快解決當(dāng)事人間的糾紛。
一般的合同糾紛按照《民法典》的規(guī)定,訴訟時效為三年,幾類特殊的爭議,如租賃合同中延付或拒付租金的爭議,保管合同中寄存物被丟失或損毀的爭議的訴訟時效為一年。
由于合同的復(fù)雜性、地域性,因此,因國際貨物買賣合同和技術(shù)進出口合同爭議提起訴訟或者申請仲裁的期限為四年。其他法律規(guī)定了特別時效的,依照其規(guī)定,如海商法規(guī)定的貨運賠償請求權(quán)的時效為一年。
二、合同糾紛的主要類型
(一)無效合同糾紛和有效合同糾紛
這是從合同的效力角度來對合同糾紛進行的劃分。
1、無效合同糾紛
是指因合同的無效而引起的合同當(dāng)事人之間的爭議。如合同無效后,合同當(dāng)事人因各自返還因合同而取得的財產(chǎn)發(fā)生的糾紛,合同無效責(zé)任應(yīng)由何方承擔(dān),承擔(dān)多少之糾紛等等。
2 、有效合同糾紛
是指在合同生效的前提下,合同當(dāng)事人因履行合同而發(fā)生的爭議、包括合同訂立后合同當(dāng)事人對合同內(nèi)容的解釋,合同的履行及違約責(zé)任,合同的變更、中止、轉(zhuǎn)讓、解除、終止等所發(fā)生的一切爭議,絕大多數(shù)合同糾紛為有效合同糾紛。
(二)口頭合同糾紛和書面合同糾紛
這是從合同的形式角度來對合同進行的劃分。
1、 口頭合同糾紛
是指合同當(dāng)事人因履行口頭合同而發(fā)生的所有爭議。口頭合同雖然簡便易行,但因為沒有書面的證據(jù),所以,一旦發(fā)生糾紛是不易獲得解決的??陬^合同多是即時清潔的合同,一般來說,發(fā)生糾紛的情況較少。
2、書面合同糾紛
是指合同當(dāng)事人因履行書面合同而發(fā)生的所有爭議?,F(xiàn)實生活中,絕大多數(shù)合同糾紛是書面合同糾紛。這與書面合同應(yīng)用之廣泛分不開的,解決書面合同糾紛的依據(jù)是雙方當(dāng)事人簽訂的書面合同書或確認(rèn)書,以及雙方當(dāng)事人協(xié)商一致的所有與合同有關(guān)的來往函件等。故要求合同當(dāng)事人注意保存所有的與合同有關(guān)的書面證據(jù),以便在發(fā)生糾紛時可以舉證,此外,有時在一項合同履行過程中,既有因書面協(xié)議引起的糾紛,也有因口頭協(xié)議引起的糾紛,口頭協(xié)議除非有證據(jù)證明,否則法律是不承認(rèn)其效力的。
需要注意的是,訴訟或者仲裁時效是權(quán)利人請求法院或者仲裁機構(gòu)解決爭議,保護其權(quán)益而提起訴訟或者申請仲裁的法定期限。法律規(guī)定訴訟時效的目的,在于促使當(dāng)事人盡早行使權(quán)利,盡快解決當(dāng)事人間的糾紛。