更新時間:2023-11-19 16:46:57作者:佚名
學(xué)生貸款監(jiān)護(hù)人的要求有哪些 學(xué)生貸款監(jiān)護(hù)人的要求有哪些呢
超過一年未簽勞動合同該怎么辦(超過一年未簽勞動合同怎么賠償)
在我國學(xué)校要勞動合同還查嗎 學(xué)校勞動合同查真假嗎
養(yǎng)老金繳費(fèi)比例一般是多少 繳納基本養(yǎng)老費(fèi)的比例是多少
單位能否因曠工開除員工 單位能否因曠工開除員工賠償標(biāo)準(zhǔn)
拖欠工資應(yīng)該到哪里投訴? 拖欠工資應(yīng)該到哪里投訴
非正常離職的后果是什么 什么叫非正常離職的后果
個人違反勞動合同法的賠償有哪些 個人違反勞動合同法的賠償有哪些標(biāo)準(zhǔn)
搶劫罪搶奪罪應(yīng)該如何識別 如何判斷搶劫罪
我國大型群眾性活動重大安全事故案公安立案標(biāo)準(zhǔn)是多少
大學(xué)生申請助學(xué)貸款,對共同借款人的要求主要有以下幾點(diǎn):1、年齡在30至60周歲;2、具備完全民事行為能力;3、戶口在本縣;4、共同借款人的認(rèn)定順序:父母、祖父母外祖父母或兄弟姐妹、其他親屬或法定監(jiān)護(hù)人
2023-11-19 16:46
一、超過一年未簽勞動合同怎么維權(quán)按照《勞動合同法》及《勞動合同法實(shí)施條例》的劃定,未簽訂勞動合同的二倍工資應(yīng)當(dāng)自用工之日起第二個月開始支付直至簽訂勞動合同前一日,或勞動關(guān)系終止前一日。但用工之日起超過
現(xiàn)在很多學(xué)校在學(xué)生到了大四以后會要求學(xué)生在寒假或者暑假期間實(shí)習(xí),并且在開學(xué)以后,要求學(xué)生提供和用人單位簽訂的勞動合同,以此作為考核學(xué)生的一個重要的依據(jù)。甚至有的學(xué)校明確規(guī)定,如果學(xué)生沒有能夠提交有效的
1、單位以全部職工繳費(fèi)工資基數(shù)之和作為單位繳費(fèi)工資基數(shù),以個人繳納工資的8%,單位繳納20%的比例繳納基本養(yǎng)老保險費(fèi)。2、醫(yī)療保險.醫(yī)療保險繳費(fèi)比例:單位9%,個人2%+3元;3、失業(yè)保險.
因曠工被除名的法律依據(jù)是:《企業(yè)職工獎懲條例》(國發(fā)[1982]59號)的規(guī)定,由用人單位提出與無正當(dāng)理由曠工的職工終止勞動關(guān)系的一種處理方式。除名的條件是:1、職工經(jīng)常曠工沒有正當(dāng)理由;2、經(jīng)批評教
2023-11-19 16:45
拖欠工資投訴、拖欠工資找哪個部門?1、勞動局2、勞動仲裁委有下列情形之一的,用人單位應(yīng)當(dāng)向勞動者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償:1、勞動者依照本法第三十八條規(guī)定解除勞動合同的;2、用人單位依照本法第三十六條規(guī)定向勞動者
山西怎么識別搶劫罪搶奪罪(怎么認(rèn)定搶劫罪)
2023-11-19
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