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　　根據(jù)《關(guān)于全面推進(jìn)生育保險和職工基本醫(yī)療保險合并實(shí)施有關(guān)工作的通知》豫醫(yī)?！?019〕10號，女職工生育按照《女職工勞動保護(hù)特別規(guī)定》規(guī)定的產(chǎn)假時間享受生育津貼；符合《河南省人口與計劃生育條例》等法律、法規(guī)規(guī)定生育子女的，除國家規(guī)定的產(chǎn)假外，增加產(chǎn)假三個月，增加的產(chǎn)假享受生育津貼。

　　《女職工勞動保護(hù)特別規(guī)定》第十一條 用人單位應(yīng)當(dāng)給予生育或者流產(chǎn)的女職工下列勞動保護(hù)：

　?。ㄒ唬┱７置涞?，休產(chǎn)假98天，其中產(chǎn)前可以休假15天；

　　（二）符合《河南省人口與計劃生育條例》規(guī)定生育子女的，依法享有其增加的假期；

　?。ㄈ╇y產(chǎn)或者實(shí)施剖宮產(chǎn)手術(shù)分娩的，增加產(chǎn)假15天；

　?。ㄋ模┥喟サ?，每多生育1個嬰兒，增加產(chǎn)假15天；

　　（五）懷孕未滿4個月流產(chǎn)的，享受產(chǎn)假15天；

　?。言袧M4個月流產(chǎn)的，享受產(chǎn)假42天；

　?。ㄆ撸┢渌伞⒎ㄒ?guī)、規(guī)章規(guī)定的假期。