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　　一、有下列情形之一的均不得兌現(xiàn)靈活就業(yè)社會保險補(bǔ)貼政策：

　　1.被用人單位招用簽訂勞動合同的；

　　2.從事個體經(jīng)營或創(chuàng)辦企業(yè)，并領(lǐng)取工商營業(yè)執(zhí)照的；

　　3.已依法享受基本養(yǎng)老保險待遇的；

　　4.未進(jìn)行就業(yè)困難人員認(rèn)定的；

　　5.完全喪失勞動能力的；

　　6.被判刑收監(jiān)執(zhí)行的；

　　7.入學(xué)、應(yīng)征服兵役、移居境外的；

　　8.其他法律法規(guī)規(guī)定的情形。

　　二、享受人員范圍：

　　1.已申請就業(yè)困難人員認(rèn)定，經(jīng)公示后納入就業(yè)困難人員范圍的距退休不足5年的登記失業(yè)人員、登記失業(yè)的殘疾人、城鎮(zhèn)零就業(yè)家庭成員、登記失業(yè)的低保家庭成員、登記失業(yè)1年以上人員、登記失業(yè)的脫貧人員（防返貧監(jiān)測和銜接推進(jìn)鄉(xiāng)村振興信息系統(tǒng)登記人員），實現(xiàn)靈活就業(yè)并進(jìn)行就業(yè)登記的。

　　2.納入就業(yè)幫扶范圍的登記失業(yè)的離校2年內(nèi)未就業(yè)高校畢業(yè)生和登記失業(yè)的退役軍人，實現(xiàn)靈活就業(yè)并進(jìn)行就業(yè)登記的。

　　三、注意事項：

　　1.我省距退休不足五年的大齡失業(yè)群體并參加城鎮(zhèn)企業(yè)職工養(yǎng)老保險的，統(tǒng)一按全省規(guī)定退休年齡予以認(rèn)定，即“男性年齡達(dá)到50周歲以上，女性年齡達(dá)到45周歲以上”的失業(yè)人員申請認(rèn)定為就業(yè)困難人員，實現(xiàn)靈活就業(yè)并繳納社會保險的。

　　2.參加我省居民養(yǎng)老保險人員，以國家規(guī)定可享受居民基本養(yǎng)老待遇年齡為準(zhǔn)，即年齡范圍為55歲—60歲的城鄉(xiāng)居民，自出生月份滿55周歲認(rèn)定為就業(yè)困難人員，實現(xiàn)靈活就業(yè)并繳納居民養(yǎng)老保險。

　　3.2022年符合靈活就業(yè)社保補(bǔ)貼政策享受范圍，且在各級公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)辦理就（失）業(yè)登記，并已進(jìn)行就業(yè)困難人員認(rèn)定的勞動者，因繳費(fèi)困難等原因當(dāng)年緩繳基本養(yǎng)老保險，并在2023年按要求補(bǔ)繳后，可繼續(xù)在當(dāng)?shù)厝松绮块T申請享受2022年度靈活就業(yè)人員社保補(bǔ)貼。

　　4.對于已達(dá)到法定退休年齡，但職工養(yǎng)老保險未達(dá)到最低繳費(fèi)年限，本人尚未辦理養(yǎng)老待遇手續(xù)的就業(yè)困難人員，且申領(lǐng)補(bǔ)貼時間未超出政策享受時限要求的，可繼續(xù)申請。從初次核定其享受社會保險補(bǔ)貼時間開始計算累計不得超過5年。

　　四、受理時限：

　　西寧市 2023年靈活就業(yè)人員社會保險補(bǔ)貼工作受理時間自2023年8月22日起截止2023年12月31日。