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勞動(dòng)與社會(huì)保障專業(yè)屬于管理學(xué)類。勞動(dòng)與社會(huì)保障專業(yè)的主要課程有管理學(xué)原理、公共經(jīng)濟(jì)學(xué)、勞動(dòng)法與社會(huì)保障法、社會(huì)福利與救助、人力資源管理。勞動(dòng)與社會(huì)保障專業(yè)的學(xué)生畢業(yè)之后，不僅可以在人事管理、人力資源管理部門從事勞動(dòng)與社會(huì)保障的制定、組織的工作，還可以在高等院校從事教學(xué)和研究的工作。

勞動(dòng)與社會(huì)保障專業(yè)的培養(yǎng)要求有哪些？

一、掌握專業(yè)基本知識(shí)

勞動(dòng)與社會(huì)保障專業(yè)不僅要求學(xué)生掌握管理學(xué)、社會(huì)學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)方面的基本知識(shí)和基礎(chǔ)理論，還需要促進(jìn)學(xué)生德、智、體、美全面發(fā)展。

二、掌握基本能力

勞動(dòng)與社會(huì)保障專業(yè)要求學(xué)生了解國(guó)內(nèi)外勞動(dòng)市場(chǎng)和社會(huì)理論的發(fā)展。學(xué)生不需要具備運(yùn)用現(xiàn)代計(jì)算機(jī)技術(shù)進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)查和分析的能力，還需要熟練的掌握一門外語(yǔ)，具備較強(qiáng)的書面和口頭表達(dá)能力。