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本文來源：時代財經(jīng) 作者：徐曉倩 徐丹

圖源：視覺中國

9月15日（今晚）凌晨1點，蘋果即將召開秋季新品發(fā)布會。

而在太平洋彼岸，中國的代工廠正在緊鑼密鼓地量產即將亮相的iPhone13系列手機。

9月13日，在臺風“燦都”的影響下，上海浦東地區(qū)風雨交加。蘋果公司在上海最大的代工廠——昌碩的各條生產線照常進行著24小時作業(yè)。半個月后，最新款iPhone將從昌碩工廠運送到各個蘋果旗艦店、經(jīng)銷商以及消費者手中。

時代財經(jīng)了解到，上海昌碩的招工已接近尾聲，工人的返費金額也比最高峰時期減少了3000元；而蘋果第一大代工廠仍然要持續(xù)“招兵買馬”。有內部招聘人員向媒體透露，為保證產量，富士康近期需要招聘20萬負責組裝iPhone13的工人。毫無疑問，當數(shù)十萬工人被安排到各個生產線上，意味著iPhone13系列大規(guī)模生產即將按下啟動鍵。

一天100多人入職，9月是最后的招工機會

9月13日，時代財經(jīng)來到上海昌碩工廠5號門，這里是昌碩直招的面試中心。盡管臺風“燦都”逼近上海，依然有不少人拖著行李箱辦理入職，暴風雨并沒有打亂iPhone13系列量產沖刺的節(jié)奏。

昌碩免費直招處 時代財經(jīng)攝

“今天的招聘從上午8點一直持續(xù)到傍晚5點，半天已經(jīng)有超過100人順利入職了?！辈T工廠招聘專員劉洋向時代財經(jīng)表示。

不過，在這座規(guī)模近10萬人的工廠中，流水線上的長期工并不吃香。劉洋坦言，包括旺季加班費在內，工作滿一年的正式工月平均工資大約是5000元。大多數(shù)來昌碩“掘金”的打工人，看重的是短期工種的高回報，他們大多是通過勞務派遣公司進入廠區(qū)。

時代財經(jīng)注意到，以昌碩工廠為圓心的2公里范圍內，共有十余家勞動派遣公司，門口堆滿了新入廠員工的行李。派遣人員經(jīng)常徘徊在各大工廠附近，他們的目標是那些拖著行李、想要進入生產線內的臨時工。

昌碩周邊的勞務派遣公司 時代財經(jīng)攝

年輕人從派遣公司涌進廠區(qū)的路線勾畫出昌碩工廠的生產周期：每年8-12月是出貨高峰期，即旺季，不需要趕工的日子則是淡季。大批短期工的存在，剛好能填補工廠旺季的生產需求，等冬天結束，就會有一批員工匆匆離去。

時代財經(jīng)從多位臨時工口中得知，高額返費是他們入職的最大原因，有了這筆獎勵的加持，平均每個月的收入要高出正式工2000多元。在用工流動率較大的制造業(yè)，“返費”已經(jīng)是公開的秘密。只要求職者愿意做滿一定天數(shù)，就可以拿到一筆獎金。近期，勞務派遣公司開出的返費大多是9000元上下，無一例外的是，昌碩是周邊工廠中最慷慨的一家。返費的波動也與蘋果新機生產緊密相連，通常每月中旬才出現(xiàn)返費峰值，今年則出現(xiàn)在8月初。

一位勞務派遣公司人員向時代財經(jīng)透露，從7月底開始，昌碩已經(jīng)累計招聘了5萬人，高峰時期的返費可以達到12000元。根據(jù)對方提供的信息，在職90天內，只要打卡滿75天便有9000元的返費，而另一種模式下，工人可以每小時領取30元以上的薪酬，30天返1000元的路費補貼。

“現(xiàn)在是最后的機會，之后的返費只會越來越低，每天都在降價，一天一個價，到9月底就不招工了?！鄙鲜鰟趧张汕矄T工表示。

據(jù)《財經(jīng)》報道，正常情況下，昌碩有6萬工人，每月能生產200萬部iPhone手機。有內部人士于9月14日向時代財經(jīng)透露，當前廠內已經(jīng)有8萬人，這意味著生產線已經(jīng)接近飽和。

8月正式量產，主要廠區(qū)日產8000臺

上海昌碩共有七個廠區(qū)，分別負責模組加工、機型測試、組裝生產等不同職責。陜西人王平所在的零廠，主要是測試iPhone12，由于產線已經(jīng)穩(wěn)定，他不在旺季最忙的一批人中?！艾F(xiàn)階段，五廠應該是最忙的，8月已經(jīng)開始量產iPhone13。”王平向時代財經(jīng)說道。

8月進廠的李可踩中了生產的旺季，并且被分配到了蘋果新機生產線五廠區(qū)。近期，工廠實行“兩班倒”工作制，做六休一，拋開吃飯和休息時間，平均每天工作時間10.5個小時。“晚班從八點一直到第二天7點半，五廠每天能夠生產8000臺iPhone手機?！彪S著蘋果發(fā)布會逼近，每個處于流水線的廠工都加快了運轉速度。

“我就是沖著旺季的加班費和返費來的?！崩羁上驎r代財經(jīng)介紹，“工廠的底薪只有2590元，現(xiàn)在是生產旺季，可以保證每天加班2.5小時?！痹诓T的招工簡章上，工廠加班費分為三類，平日延時加班22.33元/小時，雙休加班29.77元/小時，法定假日加班44.66元/小時。

姚濱是昌碩的工程師，他每天的工作任務是負責流水線上的設備維護。他向時代財經(jīng)坦言，“今年昌碩并沒有拿到蘋果太多的訂單量，只有30%的份額。不過，所有生產線已經(jīng)開足了馬力?！?/p>

據(jù)姚濱透露，昌碩主要負責iPhone13和iPhone13 mini的生產，而iPhone13 Pro及iPhone13 Pro max則由富士康生產。

一位深圳龍華富士康內部的招聘人員向時代財經(jīng)透露，目前正值iPhone13生產旺季，為保證產量，他們近期需要招聘20萬負責組裝iPhone13的工人。也許是因為工期的臨近，富士康iDPBG事業(yè)群內部推薦設立了6000元的獎勵，而5月底只有3500元。

目前富士康內的iPhone13正緊鑼密鼓地生產。一個內部員工說，富士康分華為車間和蘋果車間，華為車間加班少，蘋果車間加班多。

無論是上海昌碩，還是富士康，大規(guī)模招聘和漲薪都意味著新款iPhone最緊張的生產周期即將拉開序幕。

“十三香”能否讓廠工笑到明年？

作為臨時工，李可的工期結束日是11月底，如果那時還能持續(xù)2小時左右的加班時長，她會堅持到春節(jié)前。

對于電子代工廠流水線的普工而言，想要拿到體面的薪資，拼命加班是唯一的途徑。一旦碰上5天8小時的工作周期，不到3000元的底薪便是他們的日常收入，新款iPhone自然成了他們的希望。

兩年前，iPhone11的誕生曾見證昌碩用工的小高潮?！爱敃r新機發(fā)布半年后，產能需求量依然很大，加班情況一直延續(xù)2020年4月。”在昌碩工作了4年的王媛向時代財經(jīng)表示。

今年3月，市場調研機構Omdia公布的調研報告顯示，iPhone11在2019年的出貨量為3730萬部，在2020年的出貨量是6480萬部。也就是說，截至報告發(fā)布前，這款手機已賣出了1.02億部，是繼iPhone6之后的新一代全球暢銷機王。

據(jù)彭博社預測，iPhone13系列相對于上一代整體設計風格不變，主要區(qū)別在于縮小了屏幕劉海，這一代iPhone會帶來LTPO屏幕，實現(xiàn)120Hz刷新率。天風國際分析師郭明錤發(fā)布最新預測報告中提到，iPhone 13 Pro與13 Pro Max的容量選項為128GB、256GB、512GB與1TB；iPhone 13與13 mini的容量選項為128GB、256GB與512GB。由于平均容量提升，郭明錤預期iPhone 13的平均售價也會提升。

投資銀行摩根大通預計，iPhone13系列和即將推出的iPhone SE3機型將推動蘋果在2022財年再次創(chuàng)造iPhone新的銷量紀錄。

“在我們看來，蘋果已經(jīng)相當保守地預估了四季度的業(yè)績，”摩根大通分析師Chatterjee稱，“基于iPhone12銷售的現(xiàn)有勢頭，以及Mac、iPad的銷售勢頭，我們仍然保守認為蘋果可以達到他們的業(yè)績預期，而9月下旬的正常發(fā)貨時間表將意味著預期的上升空間增大?！?/p>

若iPhone13系列能像分析師預測的那樣創(chuàng)造銷售“神話”，三個月后，代工廠也會再次迎來一波招工小高潮。