在我國(guó)設(shè)立分公司需要備案嗎(設(shè)立分公司要求)
2024-01-10
更新時(shí)間:2024-01-10 17:40:53作者:未知
一、長(zhǎng)期工作致腰椎間盤(pán)突出能認(rèn)定職業(yè)病嗎?
長(zhǎng)期工作致腰椎間盤(pán)突出能不能認(rèn)定職業(yè)病,需要根據(jù)實(shí)際情況來(lái)判斷。職工長(zhǎng)期伏案工作,如果沒(méi)注意勞逸結(jié)合或是工作時(shí)發(fā)生意外,那么將很容易導(dǎo)致腰椎間盤(pán)突出疾病。當(dāng)發(fā)現(xiàn)自己因工作導(dǎo)致腰椎間盤(pán)突出,有些人就想申請(qǐng)認(rèn)定職業(yè)病,不過(guò)能否認(rèn)定為職業(yè)病,得看是否滿(mǎn)足職業(yè)病條件。
按《職業(yè)病防治法》規(guī)定,職業(yè)病需具備以下條件:
1、患病的主體范圍包括企業(yè)、事業(yè)單位或個(gè)體經(jīng)濟(jì)組織的勞動(dòng)者,如果不屬于勞動(dòng)者的話,比如屬于勞務(wù)關(guān)系的雇員,那么即不屬于該范圍。
2、職業(yè)病必須是在從事職業(yè)活動(dòng)的過(guò)程中產(chǎn)生的,如果是在工作以外接觸了人體危害因素,那么經(jīng)診斷后也不能認(rèn)定職業(yè)病。
3、職業(yè)病是因接觸粉塵、放射性物質(zhì)和其他有毒、有害物質(zhì)等職業(yè)病危害因素引起的,如果是因?yàn)楣ぷ鲌?chǎng)所所處的環(huán)境影響,那么也就不是職業(yè)病的事了。
4、是國(guó)家公布的職業(yè)病分類(lèi)和目錄所列的職業(yè)病,如果不在該目錄名單上,那么不能認(rèn)定為職業(yè)病。
而按照職業(yè)病必備的以上條件,在根據(jù)當(dāng)前明確的職業(yè)病目錄名單,其實(shí)腰椎間盤(pán)突出不屬于職業(yè)病范圍,所以職工因長(zhǎng)期伏案工作患上此病的,將不能認(rèn)定為職業(yè)病。
不過(guò),如果是因?yàn)楣ぷ髟蚺だ葘?dǎo)致的話,那么其實(shí)可以去做工傷認(rèn)定,接著請(qǐng)求工傷賠償即可。
二、腰椎盤(pán)突出可以請(qǐng)病假嗎?
腰椎盤(pán)突出是可以請(qǐng)病假的。企業(yè)職工因患病或非因工負(fù)傷,需要停止工作醫(yī)療時(shí),根據(jù)本人實(shí)際參加工作年限和在本單位工作年限,給予三個(gè)月到二十四個(gè)月的醫(yī)療期:
1、實(shí)際工作年限十年以下的,在本單位工作年限五年以下的為三個(gè)月;
五年以上的為六個(gè)月。
2、實(shí)際工作年限十年以上的,在本單位工作年限五年以下的為六個(gè)月;
五年以上十年以下的為九個(gè)月;十年以上十五年以下的為十二個(gè)月;
十五年以上二十年以下的為十八個(gè)月;二十年以上的為二十四個(gè)月。
在我們的現(xiàn)實(shí)生活當(dāng)中如果長(zhǎng)期工作導(dǎo)致腰間盤(pán)突出是否能夠認(rèn)定成為職業(yè)病的話,是可以按照我們國(guó)家法律當(dāng)中關(guān)于職業(yè)病的認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)來(lái)進(jìn)行判斷的,但是通常情況之下是不能夠認(rèn)定為職業(yè)病的,因?yàn)槁殬I(yè)病在進(jìn)行認(rèn)定的時(shí)候是需要因?yàn)榻佑|有毒有害的一些物質(zhì)或者是其他方面的粉塵來(lái)導(dǎo)致的。