更新時間：2023-11-26 01:24:15作者：佚名
事業(yè)單位撫恤金發(fā)放標準是什么（事業(yè)單位撫恤金發(fā)放標準是什么意思）
當小時工有高溫津貼嗎 當小時工有高溫津貼嗎
如果工地老板拖欠工資怎么辦 如果工地老板拖欠工資怎么辦理
老板幾個月不發(fā)工資怎么辦（老板好幾個月不發(fā)工資怎么辦?）
請問勞務合同一般簽幾年只有一份呢 勞務合同簽約幾年
無固定合同解除條件賠償方法和無固定期限的解除方法
合同變更不續(xù)簽有什么補償 合同不續(xù)簽 補償
大興不支持雙倍工資嗎 大興不支持雙倍工資嗎現(xiàn)在
產生合同之外挺多工時費，口頭答應挺好
最高院持有偽造的發(fā)票案件的相關司法解釋內容是什么
1、因工死亡的一次性撫恤金本人20個月基本工資2、因病死亡的一次性撫恤金本人10個月基本工資3、喪葬費標準：因病4000元;因工(公)5000元4、遺屬生活困難補助費標準：非農戶一人月補助210元;二
2023-11-26 01:24
所有建立勞動關系的勞動者，無論是臨時工、外地工，還是在試用期的員工，都可享受這一待遇。像露天作業(yè)的建筑工地工人和環(huán)衛(wèi)工人、無空調的公交車司機等，都屬于領取高溫津貼范疇之內。用人單位不得因高溫停止工作縮
1、建議到勞動監(jiān)察部門投訴。2、按照《勞動保障監(jiān)察條例》第十七條規(guī)定，勞動保障行政部門對違反勞動保障法律、法規(guī)或者規(guī)章的行為的調查，應當自立案之日起60個工作日內完成;對情況復雜的，經勞動保障行政部門
2023-11-26 01:23
1、上班被老板拖欠幾個月工資的，勞動都可以到勞動監(jiān)察大隊投訴，由勞動監(jiān)察大隊責令用人單位期限發(fā)放工資，逾期不支付的，還要加付賠償金。勞動監(jiān)察大隊協(xié)調不成，勞動者可以申請勞動仲裁。2、《勞動法》規(guī)定，工
中華人民共和國勞動合同法第十九條勞動合同期限三個月以上不滿一年的，試用期不得超過一個月；勞動合同期限一年以上不滿三年的，試用期不得超過二個月；三年以上固定期限和無固定期限的勞動合同，試
1.我國無固定合同解除條件標準賠償方式是按雙方協(xié)商一致解除或者終止勞動合同，用人單位按照《勞動合同法》第四十七條的規(guī)定支付經濟補償金；若用人單位單方面解除或者終止勞動合同，用人單位是違法的，應當按照《
2023-11-26 01:22
事實婚姻、同居關系不同具體有什么表現(xiàn)
2023-11-26
最高檢保險詐騙犯罪的解釋該怎樣規(guī)定
故意傷害犯罪到底怎樣確認（故意傷害到什么程度才界定為犯罪?）
對于貸款詐騙行為規(guī)定刑罰內容是怎樣
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