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　　【回答】

　　如人才在宿曾有過(guò)工作經(jīng)歷，但已離開(kāi)宿遷3年以上，期間未在宿繳納社會(huì)保險(xiǎn)或創(chuàng)辦企業(yè)，也未享受過(guò)市級(jí)生活補(bǔ)貼類(lèi)政策(含宿遷英才計(jì)劃、蘇北計(jì)劃、租房補(bǔ)貼等)，可申請(qǐng)生活補(bǔ)貼。

　　發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)：

　　副高職稱(chēng)人才6萬(wàn)元/人、正高職稱(chēng)人才8萬(wàn)元/人、省級(jí)重點(diǎn)人才工程入選者及其相同層次人才30萬(wàn)元/人、國(guó)家重大人才工程入選者及其相同層次人才50萬(wàn)元/人;普通高校全日制本科生3萬(wàn)元/人、國(guó)家“雙一流”建設(shè)高校全日制本科生(不含專(zhuān)升本、獨(dú)立學(xué)院畢業(yè)生)4萬(wàn)元/人、全日制碩士研究生6萬(wàn)元/人、全日制博士研究生8萬(wàn)元/人;技師3萬(wàn)元/人、高級(jí)技師4萬(wàn)元/人。

　　發(fā)放方式：

　　生活補(bǔ)貼按4:3:3比例，分三年發(fā)放，人才在宿工作時(shí)間每滿1年發(fā)放一次，每次發(fā)放補(bǔ)貼前面向社會(huì)公示，創(chuàng)業(yè)人才補(bǔ)貼金額不超過(guò)企業(yè)納稅總額。