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　《關(guān)于深化船舶專業(yè)技術(shù)人員職稱制度改革的指導(dǎo)意見》統(tǒng)一規(guī)范了船舶專業(yè)分類，將船舶專業(yè)技術(shù)人員職稱劃分為船舶駕駛、船舶輪機(jī)、船舶電子和船舶引航四個(gè)專業(yè)類別。同時(shí)，增設(shè)正高級(jí)職稱，進(jìn)一步拓展船舶專業(yè)技術(shù)人員職業(yè)發(fā)展空間。船舶專業(yè)技術(shù)人員取得船員資格，可對(duì)應(yīng)初級(jí)、中級(jí)職稱，實(shí)現(xiàn)職稱制度與船員職業(yè)資格制度有效銜接，并依據(jù)國(guó)際公約和我國(guó)有關(guān)規(guī)定，進(jìn)行動(dòng)態(tài)調(diào)整。

　　堅(jiān)持把職業(yè)道德放在評(píng)價(jià)首位，把船員日常工作中的預(yù)防處理安全事故、遵守交通安全和防污染法規(guī)等情況作為重要評(píng)價(jià)內(nèi)容。建立誠(chéng)信管理評(píng)價(jià)機(jī)制，加大失信懲戒，對(duì)學(xué)術(shù)不端、弄虛作假等行為實(shí)行“零容忍”。

　　克服唯學(xué)歷、唯資歷、唯論文、唯獎(jiǎng)項(xiàng)傾向，尤其是不把論文作為船舶專業(yè)技術(shù)人員職稱評(píng)價(jià)的限制性條件，突出船舶專業(yè)技術(shù)人員的工作業(yè)績(jī)、實(shí)際操作水平等評(píng)價(jià)指標(biāo)。為鼓勵(lì)船舶專業(yè)技術(shù)人員扎根基層，服務(wù)一線，對(duì)長(zhǎng)期堅(jiān)持在基層一線工作的人員，特別是執(zhí)行急、難、險(xiǎn)、重任務(wù)的船舶專業(yè)技術(shù)人才，可適當(dāng)放寬學(xué)歷和資歷要求。

　　《意見》還對(duì)豐富評(píng)價(jià)方式、加強(qiáng)評(píng)審委員會(huì)建設(shè)、合理下放職稱評(píng)審權(quán)限、暢通職稱申報(bào)渠道、加強(qiáng)職稱管理信息化建設(shè)等做出了明確規(guī)定。

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