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　　大學生補貼發(fā)發(fā)放標準：

　　我市企業(yè)全職新引進的簽訂３年以上勞動合同且在本地繳納社會保險的畢業(yè)５年內的。

　　博士研究生 (含自主培養(yǎng)的)：每月發(fā)放3000元生活補貼.

　　碩士研究生：每月發(fā)放2000元

　　全日制本科生：每月1000元生活補貼

　　以上補貼不超過３年

　　領取方法：

　　按照規(guī)定，要由用人單位向所在縣級引進人才“一站式”綜合服務平臺(以下簡稱“‘一站式’服務平臺”)提出申請，報市“一站式”服務平臺。市屬單位直接報市“一站式”服務平臺。

　　補貼發(fā)放

　　補貼一年發(fā)放兩次：

　　２月份發(fā)放上年度下半年的補貼,

　　８月份發(fā)放當年度上半年的補貼.

　　市縣兩級人社部門通過山東省社會保險管理信息系統(tǒng)、醫(yī)療保險等系統(tǒng)核查人才的社會保險繳納情況,不需本人提交申請材料,正常繳納社會保險的直接發(fā)放補貼。

　　補貼發(fā)放期間：

　　人才離職但仍在聊工作的,中止補貼

　　新工作單位符合補貼條件的,重新申請人才認定后可繼續(xù)享受補貼，累計不超過３年

　　補貼發(fā)放期內人才調離聊城的，補貼資金未領取部分不再發(fā)放

　　溫馨提示：

　　用人單位和人才在提供相關申報材料時應誠實守信、如實申報.凡弄虛作假騙取補貼資金的,一經查實取消享受補貼資格,并依法追究有關單位和個人的責任