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　　2023年延續(xù)實施一次性擴崗補助政策

　　一、補助對象

　　招用2023屆及離校兩年內未就業(yè)普通高校畢業(yè)生、登記失業(yè)的16-24歲青年，簽訂勞動合同并為其繳納失業(yè)、工傷、職工養(yǎng)老保險費1個月以上的企業(yè)。1名上述人員的就業(yè)參保信息和身份只能由一戶企業(yè)用于享受一次性擴崗補助，不能重復使用。

　　二、補助標準

　　按每招用1人1500元的標準發(fā)放一次性擴崗補助。

　　三、經辦方式

　　按照“方便、快捷、規(guī)范、安全”的原則，采取“免申即享”與“自主申請”相結合的經辦模式，由企業(yè)失業(yè)保險參保地經辦機構發(fā)放。失業(yè)保險經辦機構通過大數據比對，確認參保人員身份符合政策享受條件，向企業(yè)發(fā)送信息并經其確認后，將一次性擴崗補助資金發(fā)放至用人企業(yè)對公賬戶，對沒有對公賬戶的企業(yè)，可將資金發(fā)放至當地稅務部門提供的該企業(yè)繳納社會保險費賬戶。各地失業(yè)保險經辦機構開設服務窗口，便于企業(yè)自行申請一次性擴崗補助。對企業(yè)所招用的相關人員參保情況，經辦機構通過信息系統核實，并在收到企業(yè)申請后30日內辦結。

　　四、執(zhí)行期限

　　政策執(zhí)行至2023年12月底。

　　五、工作要求

　?。ㄒ唬┮淮涡詳U崗補助和一次性吸納就業(yè)補貼政策不能重復享受。

　?。ǘ┓婪痘痫L險。強化事后核查，統籌推進一次性擴崗補助暢通領、安全辦。對部、省比對下發(fā)的身份不實、跨?。▍^(qū)、市）重復享受等疑點數據，各市要立即組織核實，對于不符合條件的企業(yè)，及時追回所發(fā)放一次性擴崗補助，按規(guī)定追究其相應責任。

　　（三）加大宣傳力度。加強政策宣傳，積極推送政策信息，提高政策知曉度。

　?。ㄋ模┘訌姅祿笏?。各市人力資源社會保障部門應于每月15日前向省人力資源社會保障廳報送一次性擴崗補助發(fā)放數據。

　　在推進工作過程中如遇重大問題，請及時向省人力資源社會保障廳、省教育廳、省財政廳報告。