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　　威海市新時(shí)代英才工程企業(yè)補(bǔ)貼政策的具體內(nèi)容如下：

　　1、在激發(fā)企業(yè)引才動(dòng)力方面

　　“新時(shí)代威海英才工程”創(chuàng)新推出了“引才券”制度，向沖擊新目標(biāo)重點(diǎn)企業(yè)配發(fā)人才工程配額，滿足基本條件即可納入市級(jí)人才工程支持；建立了企業(yè)家“薦才”制度，聘請(qǐng)我市知名企業(yè)家擔(dān)任薦才“伯樂(lè)”，舉薦的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才經(jīng)認(rèn)定后，也可直接納入市級(jí)人才工程支持，充分賦予企業(yè)引才自主權(quán)、人才評(píng)價(jià)權(quán)，支持企業(yè)靈活引才用才、突破產(chǎn)業(yè)發(fā)展瓶頸。同時(shí)，積極引導(dǎo)企業(yè)創(chuàng)新市場(chǎng)化招才引智路徑，對(duì)通過(guò)獵頭公司等第三方機(jī)構(gòu)引進(jìn)高層次人才的企業(yè)，按照引才費(fèi)用30%給予最高10萬(wàn)元補(bǔ)貼，每家企業(yè)每年最高補(bǔ)貼30萬(wàn)元，讓重視人才的企業(yè)得到更多實(shí)惠。

2、在支持產(chǎn)業(yè)人才發(fā)展方面

　　鼓勵(lì)企業(yè)推行技能人才自主評(píng)價(jià)，每新增1名高級(jí)工、技師、高級(jí)技師，分別給予企業(yè)500元、1000元、2000元一次性補(bǔ)貼。對(duì)在世界和國(guó)家、省級(jí)技能大賽獲獎(jiǎng)的個(gè)人或團(tuán)體，按獲獎(jiǎng)層次給予最高50萬(wàn)元獎(jiǎng)勵(lì)；對(duì)獲得中華技能大獎(jiǎng)、入選省級(jí)重點(diǎn)人才工程的高技能人才給予20萬(wàn)元獎(jiǎng)勵(lì)，對(duì)獲評(píng)全國(guó)技術(shù)能手的給予10萬(wàn)元獎(jiǎng)勵(lì)。鼓勵(lì)企業(yè)與我市職業(yè)院校、技工院校開設(shè)“訂單班”“冠名班”，每年根據(jù)實(shí)際就業(yè)人數(shù)，按照每人2000元標(biāo)準(zhǔn)給予最高10萬(wàn)元補(bǔ)助。

3、在建設(shè)企業(yè)人才平臺(tái)方面

　　支持企業(yè)、職業(yè)院校、技工院校建設(shè)技能大師工作室、高技能人才培訓(xùn)基地等培養(yǎng)載體，對(duì)獲評(píng)國(guó)家級(jí)高技能人才培訓(xùn)基地的給予100萬(wàn)元資助，獲評(píng)國(guó)家級(jí)技能大師工作室的給予一次性50萬(wàn)元資助，獲評(píng)齊魯技能大師特色工作站的給予10萬(wàn)元資助。對(duì)企業(yè)新設(shè)立的博士后科研工作站和創(chuàng)新實(shí)踐基地，分別給予10萬(wàn)元、5萬(wàn)元經(jīng)費(fèi)資助。同時(shí)，支持我市高校院所與企業(yè)聯(lián)合建立人才引進(jìn)“雙落戶”機(jī)制，使用專項(xiàng)事業(yè)編制引進(jìn)博士、正高級(jí)職稱等急需緊缺人才，引導(dǎo)更多優(yōu)秀人才“創(chuàng)新在高校、貢獻(xiàn)在企業(yè)”。

4、在強(qiáng)化人才金融支持方面

　　放大“人才貸”金融產(chǎn)品效應(yīng)，擴(kuò)大財(cái)政風(fēng)險(xiǎn)補(bǔ)償資金規(guī)模和服務(wù)范圍，市級(jí)以上重點(diǎn)人才工程入選者所在企業(yè)可申請(qǐng)最高1000萬(wàn)元額度的“人才貸”，同一企業(yè)有多名人才入選的，貸款額度累計(jì)可申請(qǐng)5000萬(wàn)元。鼓勵(lì)市級(jí)以上高層次人才創(chuàng)辦企業(yè)到省內(nèi)區(qū)域股權(quán)交易市場(chǎng)“人才板”掛牌，對(duì)掛牌5年內(nèi)累計(jì)直接融資達(dá)到500萬(wàn)元的企業(yè)，給予10萬(wàn)元一次性補(bǔ)貼。同時(shí)，持續(xù)完善“人才?！狈?wù)產(chǎn)品和服務(wù)內(nèi)涵，為滿足條件的創(chuàng)業(yè)人才提供研發(fā)設(shè)備損失保險(xiǎn)和人身意外傷害保險(xiǎn)，解決人才創(chuàng)業(yè)的后顧之憂。