2024年海南省初中學業(yè)水平考試報名信息確認表
2024-07-07
更新時間:2024-07-08 14:14:44作者:佚名
2024年紹興迪蕩物業(yè)管理有限公司招聘公告如下:
一、招聘計劃
本次面向社會招聘物業(yè)管理人員,具體崗位、招聘人數(shù)、資格條件如下:
二、報考條件
(一)具有中華人民共和國國籍,享有公民的政治權(quán)利,遵紀守法,品行端正,愛崗敬業(yè),團結(jié)合作,具有良好的思想品德和職業(yè)道德。
(二)具有與招聘崗位要求相適應(yīng)的學歷、專業(yè)、技能、工作經(jīng)歷、工作年限等條件,具備勝任應(yīng)聘崗位所需的相關(guān)專業(yè)知識和工作能力。
(三)具有適應(yīng)崗位要求的身體條件和本公告規(guī)定的其他條件。
(四)有下列情形之一者不受理應(yīng)聘:
1.有國(境)外永久居留權(quán)、長期居留許可的;
2.因犯罪受過刑事處罰的;
3.涉嫌違紀違法正在接受有關(guān)機關(guān)審查尚未作出結(jié)論的;
4.被行政機關(guān)、事業(yè)單位、國有企業(yè)辭退、開除的;
5.與原單位有勞動糾紛的;
6.有其他不適宜聘用情形的。
三、招聘程序
(一)報名辦法
1. 報名時間:2024年7月8日至2024年7月12日17時,逾期不再受理。
2. 報名方式:請符合條件的報名者在2024年7月12日17時之前將報名所需資料壓縮打包發(fā)至郵箱cyx@zfsc.com,郵件統(tǒng)一命名為:姓名+聯(lián)系方式。
3. 報名資料:
(1)報名表(見附件);
(2)本人身份證或戶口簿掃描件(首頁和本人頁);
(3)學歷證書掃描件(畢業(yè)證);
應(yīng)聘者所提交的材料必須真實、準確,且需與《報名表》中所填寫的情況一致,如有不符或弄虛作假的,一經(jīng)查實,即取消考試資格,或取消聘用資格。
報名咨詢電話:0575-88623152 曹老師
聯(lián)系時間:工作日9:30-11:30,14:30-16:30
(二)資格初審
根據(jù)報名資料對報名人員進行資格初審。初審合格的,進入下一環(huán)節(jié),初審未通過者不再另行通知。
(三)資格復(fù)審
資格復(fù)審時間將另行通知,需提供報名材料(紙質(zhì))原件及復(fù)印件供核實,應(yīng)聘人員報名材料務(wù)必帶全,未能按要求提供的,取消面試資格。
(四)筆試面試
本次招聘采用筆試+面試的形式,筆試為筆試科目為《綜合知識》總分100分,報名人數(shù)不到1:3的,酌情調(diào)整招聘條件并另行發(fā)布公告;報名人數(shù)不滿1:5的,筆試之后均進入面試。面試成績滿分為100分,合格分為80分。面試不合格者,不能列入體檢對象。如在規(guī)定時間內(nèi)未到達面試現(xiàn)場的,取消面試資格。筆試、面試時間地點另行通知,請關(guān)注短信。面試結(jié)束后,將筆試成績、面試成績合成計算總成績,總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%,總成績精確到小數(shù)點后2位(如出現(xiàn)總分并列以面試成績確定名次先后),若筆試、面試成績均相同,則加試面試,以加試面試成績高者列前。
筆試成績、面試成績、總成績將在海智匯紹興人才網(wǎng)(https://www.sxrc.org.cn)和浙江省對外服務(wù)有限公司紹興分公司微信公眾號公布。
(五)體檢
按招聘計劃1:1的比例確定體檢對象,參加體檢人員的體檢費用自理。因在體檢中放棄或體檢不合格而產(chǎn)生的缺額在該崗位考核或考試合格的應(yīng)聘人員中按成績從高分到低分依次遞補。
(六)公示與聘用
根據(jù)考試成績及體檢、考察結(jié)果確定擬聘用對象,擬錄用人員名單在海智匯紹興人才網(wǎng)(https://www.sxrc.org.cn)和浙江省對外服務(wù)有限公司紹興分公司微信公眾號進行公示,公示時間為3個工作日。公示期滿后,對擬錄用人員沒有異議或反映有問題經(jīng)查實不影響錄用的,按人事錄用的相關(guān)規(guī)定和程序辦理錄用手續(xù)。對反映有影響聘用問題查有實據(jù)的,不予聘用;由此產(chǎn)生的缺員或因其他個人原因自動放棄的,在該崗位面試合格的應(yīng)聘人員中按考試總成績從高分到低分依次遞補。
四、其他說明
(一)應(yīng)聘人員有下列行為之一的,應(yīng)取消聘用資格。構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責任。
1.報名材料或信息不實,惡意注冊報名信息或通過偽造、涂改證件等不正當手段獲取應(yīng)聘資格,擾亂報名秩序和招聘工作安排的;
2.在公開招聘考試中違反考試紀律的;
3.在考察過程中弄虛作假,或串通他人隱瞞事實,妨礙考察工作正常進行或影響考察結(jié)論的;
4.故意隱瞞影響聘用的疾病或病史,或在體檢過程中串通體檢工作人員作弊,或通過請他人頂替體檢以及交換、替換化驗樣本等方式進行作弊,影響體檢結(jié)論的;
5.攻擊公開招聘公告發(fā)布網(wǎng)站或網(wǎng)上報名系統(tǒng),擾亂公開招聘秩序的;
6.招聘結(jié)果公布后,為達到個人目的,造謠誹謗,惡意誣告他人,造成惡劣影響的;
7.有其他嚴重違紀違規(guī)和違法行為的。
(二)資格審查將貫穿公開招聘的全過程。
(三)應(yīng)聘人員須認真填寫隨時可聯(lián)系的電話,并保持聯(lián)系電話暢通。如因聯(lián)系方式或信息錯誤無法聯(lián)絡(luò)到本人的,均視為本人自動放棄。
(四)新員工入職后需服從公司崗位調(diào)配,工資福利待遇參照公司相關(guān)薪酬管理制度執(zhí)行。