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2024東莞創(chuàng)新人才能力提升培養(yǎng)資助申請條件

更新時間:2024-07-29 17:11:55作者:佚名

2024東莞創(chuàng)新人才能力提升培養(yǎng)資助申請條件

  2024東莞創(chuàng)新人才能力提升培養(yǎng)資助申請條件

  受理范圍:

  2022年1月1日后(含當日),在我市工作期間(以在我市用人單位繳納社會養(yǎng)老保險費的記錄為準)取得碩士研究生以上學(xué)歷(或碩士以上學(xué)位),或取得中級以上職稱(或?qū)I(yè)技術(shù)人員職業(yè)資格),或取得國家職業(yè)資格證書一級/高級技師(或職業(yè)技能等級證書一級/高級技師)的人才。

  辦理條件:

  1.具有我市戶籍。

  2. 申請能力提升培養(yǎng)資助時已與我市用人單位(黨政機關(guān)、財政全額供養(yǎng)的事業(yè)單位除外)簽訂1年以上勞動合同,且已連續(xù)在該單位工作滿6個月并仍在該單位工作(在該單位工作的情況以在該單位繳納社會養(yǎng)老保險費的記錄為準)。

  3. 在我市連續(xù)申報繳納工資薪金個人所得稅滿6個月。

  4. 2022年1月1日后(含當日),在我市工作期間(以在我市用人單位繳納社會養(yǎng)老保險費的記錄為準)取得碩士研究生以上學(xué)歷(或碩士以上學(xué)位),或取得中級以上職稱(或?qū)I(yè)技術(shù)人員職業(yè)資格),或取得國家職業(yè)資格證書一級/高級技師(或職業(yè)技能等級證書一級/高級技師)。

  5. 申請人屬于被派遣勞動者的,除須符合以上條件外,還須符合以下條件:

  (1)申請能力提升培養(yǎng)資助時已與我市勞務(wù)派遣單位依法簽訂2年以上固定期限勞動合同,且已連續(xù)在該單位工作滿1年并仍在該單位工作(在該單位工作的情況以在該單位繳納社會養(yǎng)老保險費的記錄為準)。

  (2)在我市連續(xù)申報繳納工資薪金個人所得稅滿1年。

  (3)近1年以來,以勞務(wù)派遣形式在我市用工單位累計工作滿6個月,且申請能力提升培養(yǎng)資助時仍在我市用工單位工作。

本文標簽: 我市  單位  工作  保險費  用人單位  

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