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安陽非全日制用工能約定試用期嗎 非全日制用工可以約定試用期嗎?

更新時(shí)間:2023-09-21 21:48:56作者:未知

安陽非全日制用工能約定試用期嗎 非全日制用工可以約定試用期嗎?

  問:安陽非全日制用工能約定試用期嗎?

  答:非全日制用工雙方當(dāng)事人不得約定試用期。

  知識(shí)拓展:《勞動(dòng)合同法》第六十八條規(guī)定非全日制用工是指以小時(shí)計(jì)酬為主,勞動(dòng)者在同一用人單位一般平均每日工作時(shí)間不超過四小時(shí),每周工作時(shí)間累計(jì)不超過二十四小時(shí)的用工形式。

  從事非全日制工作的勞動(dòng)者可以以個(gè)人身份參加基本醫(yī)療保險(xiǎn),并按照待遇水平與繳費(fèi)水平相掛鉤的原則,享受相應(yīng)的基本醫(yī)療保險(xiǎn)待遇。參加基本醫(yī)療保險(xiǎn)的具體辦法由各地勞動(dòng)保障部門研究制定。

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