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　　待遇計(jì)算方式：

　　月領(lǐng)取養(yǎng)老金=基礎(chǔ)養(yǎng)老金+個(gè)人賬戶養(yǎng)老金

　　1.基礎(chǔ)養(yǎng)老金：根據(jù)參保人員退休時(shí)全省上年度社會(huì)平均工資和本人的指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資、繳費(fèi)年限等因素確定。

　　2.個(gè)人賬戶養(yǎng)老金=個(gè)人賬戶累計(jì)儲(chǔ)存額÷本人退休年齡相對(duì)應(yīng)的計(jì)發(fā)月數(shù)。

　　3.靈活就業(yè)人員參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)，除繳費(fèi)比例、繳費(fèi)基數(shù)不同外，靈活就業(yè)人員和單位職工的待遇計(jì)發(fā)辦法相同。也就是說在繳費(fèi)基數(shù)、繳費(fèi)年限等相同的情況下，靈活就業(yè)人員和單位職工退休后領(lǐng)取的養(yǎng)老金一樣。

　　領(lǐng)取水平：

　　靈活就業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)，屬于企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)，養(yǎng)老金待遇包括基礎(chǔ)養(yǎng)老金和個(gè)人賬戶養(yǎng)老金，根據(jù)繳費(fèi)基數(shù)、繳費(fèi)年限和社會(huì)平均工資測(cè)算，待遇水平相對(duì)較高。2021年，我省企業(yè)退休人員月均基本養(yǎng)老金為3000多元。

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