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西寧產(chǎn)假是否包含法定節(jié)假日 西寧產(chǎn)假是否包含法定節(jié)假日休息

更新時間:2023-12-17 15:54:11作者:未知

西寧產(chǎn)假是否包含法定節(jié)假日 西寧產(chǎn)假是否包含法定節(jié)假日休息

  西寧產(chǎn)假是否包含法定節(jié)假日

  :包含,西寧產(chǎn)假是自然日,不是工作日。

  產(chǎn)假的最后一天是雙休日或法定節(jié)假日的,產(chǎn)假順延至節(jié)假日結(jié)束。

  補充閱讀

  2023最新西寧產(chǎn)假規(guī)定

  生育一孩、二孩、三孩的婦女,生育假(產(chǎn)假)均為188天。包括國家規(guī)定產(chǎn)假98天,加上獎勵90天生育假,共計188天。

  其中產(chǎn)前可以休假15天;難產(chǎn)的,應增加產(chǎn)假15天;生育多胞胎的,每多生育1個嬰兒,可增加產(chǎn)假15天。女職工懷孕未滿4個月流產(chǎn)的,享受15天產(chǎn)假;懷孕滿4個月流產(chǎn)的,享受42天產(chǎn)假。

  在女方生育假(產(chǎn)假)期間,男方可以享受15日的看護假,包含國家法定節(jié)假日和休息日??醋o假可以一次性使用,也可以分次使用??醋o假期間的工資、福利待遇不變。

  女職工產(chǎn)假期間的生育津貼,由單位所在地社會保險經(jīng)辦機構(gòu)按照所在用人單位上年度職工月平均工資計發(fā)。按天計發(fā)的,以用人單位上年度職工月平均工資除以30天作為每天生育津貼計發(fā)基數(shù)。

  

本文標簽: 產(chǎn)假  西寧  工資  計發(fā)  用人單位  

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