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　　煙臺職工門診報銷政策2024

　　1、降低普通門診起付標準

　　一個自然年度內(nèi)，參保職工在一級及以下、二級、三級定點醫(yī)療機構(gòu)發(fā)生的符合醫(yī)保政策規(guī)定的普通門診醫(yī)療費用，起付標準由500元、800元、800元分別降低至200元、400元、600元。起付標準仍然實行在一個自然年度內(nèi)合并計算。

　　2、提高普通門診報銷比例

　　在職職工在一級及以下、二級、三級定點醫(yī)療機構(gòu)發(fā)生的符合醫(yī)保政策規(guī)定的普通門診醫(yī)療費用，報銷比例分別由75%、65%、55%提高至80%、70%、60%。退休人員報銷比例比在職職工提高5個百分點，即：85%、75%、65%。

　　3、提高普通門診報銷最高支付限額

　　一個自然年度內(nèi)，在職職工、退休人員在定點醫(yī)療機構(gòu)發(fā)生符合醫(yī)保政策規(guī)定的普通醫(yī)療費用，年度最高支付限額由2300元分別提高至5000元、6000元。

　　需要提醒廣大參保職工的是，職工普通門診實行定點就醫(yī)管理，在非普通門診定點醫(yī)療機構(gòu)發(fā)生的醫(yī)療費用不予報銷。