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　　濟(jì)寧人才金政20條——青年人才引進(jìn)政策

　　【引才補(bǔ)貼】

　　博士研究生政策：對(duì)企業(yè)、學(xué)校、醫(yī)院、科研院所新全職引進(jìn)以及來(lái)濟(jì)自主創(chuàng)業(yè)的博士研究生（年齡不超過(guò)45周歲），按規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)的，3年內(nèi)市財(cái)政按照每人每年6萬(wàn)元的標(biāo)準(zhǔn)給予用人單位引才補(bǔ)貼，其中企業(yè)引進(jìn)或自主創(chuàng)業(yè)的，延長(zhǎng)至5年，并給予人才家庭10萬(wàn)元獎(jiǎng)勵(lì)。

　　省屬駐濟(jì)高校與我市企業(yè)聯(lián)合引進(jìn)博士研究生、省級(jí)及以上重點(diǎn)人才，與企業(yè)簽訂3年以上工作協(xié)議后，按照每人20萬(wàn)元的標(biāo)準(zhǔn)給予高校用才補(bǔ)貼。對(duì)國(guó)家級(jí)、省級(jí)博士后工作站，每入站1名博士后市財(cái)政給予5萬(wàn)元科研經(jīng)費(fèi)，在站期間每年分別給予全職、在職博士后10萬(wàn)元、5萬(wàn)元人才補(bǔ)貼，最長(zhǎng)補(bǔ)貼3年；博士后出站在我市工作或自主創(chuàng)業(yè)的，按新引進(jìn)人員享受政策。

　　碩士研究生政策：對(duì)企業(yè)新全職引進(jìn)以及來(lái)濟(jì)自主創(chuàng)業(yè)的碩士研究生（年齡放寬至40周歲），首次在濟(jì)就業(yè)且按規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)的，3年內(nèi)企業(yè)稅務(wù)登記縣級(jí)財(cái)政按照每人每年2.4萬(wàn)元的標(biāo)準(zhǔn)給予用人單位引才補(bǔ)貼（全球TOP200、國(guó)內(nèi)“雙一流”高校畢業(yè)和攀登企業(yè)引進(jìn)的延長(zhǎng)至5年），并對(duì)碩士研究生人才家庭給予3萬(wàn)元獎(jiǎng)勵(lì)。

　　全日制本科生政策：對(duì)企業(yè)新全職引進(jìn)以及來(lái)濟(jì)自主創(chuàng)業(yè)的全日制本科生（含全日制預(yù)備技師、技師班畢業(yè)生，年齡放寬至35周歲），首次在濟(jì)就業(yè)且按規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)的，3年內(nèi)企業(yè)稅務(wù)登記縣級(jí)財(cái)政按照每人每年1.2萬(wàn)元的標(biāo)準(zhǔn)給予用人單位引才補(bǔ)貼（全球TOP200、國(guó)內(nèi)“雙一流”高校畢業(yè)和攀登企業(yè)引進(jìn)的延長(zhǎng)至5年）。

　　全日制專(zhuān)科生政策：對(duì)攀登企業(yè)新全職引進(jìn)的全日制專(zhuān)科畢業(yè)生（含全日制高級(jí)工班畢業(yè)生，年齡不超過(guò)30周歲），首次在濟(jì)就業(yè)且按規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)的，3年內(nèi)企業(yè)稅務(wù)登記縣級(jí)財(cái)政按照每人每年6000元的標(biāo)準(zhǔn)給予用人單位引才補(bǔ)貼。

　　【人才家庭獎(jiǎng)勵(lì)】

　　為鼓勵(lì)更多家庭引導(dǎo)畢業(yè)生來(lái)濟(jì)就業(yè)創(chuàng)業(yè)，對(duì)企業(yè)新全職引進(jìn)或自主創(chuàng)業(yè)的博士、碩士研究生，工作滿一定年限后，分別給予人才家庭10萬(wàn)元、3萬(wàn)元獎(jiǎng)勵(lì)。

　　【人才安居保障】

　　取消青年人才首套房限制，實(shí)行補(bǔ)貼前置，推行人才房票獎(jiǎng)勵(lì)（2年內(nèi)購(gòu)買(mǎi)新建商品住房可直接抵扣房款）。

　　博士研究生政策：對(duì)新全職引進(jìn)以及來(lái)濟(jì)自主創(chuàng)業(yè)的博士研究生，市財(cái)政分別給予個(gè)人30萬(wàn)元（攀登企業(yè)引進(jìn)）、20萬(wàn)元（其他企業(yè)，醫(yī)院、科研院所、市縣屬學(xué)校引進(jìn)）、10萬(wàn)元（省屬駐濟(jì)高校引進(jìn)）人才房票獎(jiǎng)勵(lì)。

　　碩士研究生政策：對(duì)企業(yè)新全職引進(jìn)以及來(lái)濟(jì)自主創(chuàng)業(yè)的碩士研究生，企業(yè)稅務(wù)登記縣級(jí)財(cái)政給予個(gè)人6萬(wàn)元人才房票獎(jiǎng)勵(lì)（其中攀登企業(yè)引進(jìn)的碩士研究生提高至10萬(wàn)元）。

　　全日制本科生政策：對(duì)企業(yè)新全職引進(jìn)以及來(lái)濟(jì)自主創(chuàng)業(yè)的全日制本科生，企業(yè)稅務(wù)登記縣級(jí)財(cái)政給予個(gè)人4萬(wàn)元人才房票獎(jiǎng)勵(lì)（其中攀登企業(yè)引進(jìn)的全日制本科生提高至7萬(wàn)元）。

　　全日制專(zhuān)科生政策：對(duì)攀登企業(yè)新全職引進(jìn)的全日制專(zhuān)科生，企業(yè)稅務(wù)登記縣級(jí)財(cái)政給予個(gè)人3萬(wàn)元人才房票獎(jiǎng)勵(lì)。