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1、面試著裝禮儀總原則：舒服自然，別影響發(fā)揮。面試官并不會(huì)因?yàn)檎l穿得特別好或特別特別有禮貌就給誰一路綠燈。所以這方面，大家適度為宜，舒服為宜，別穿著簇新簇新的衣服，面試的時(shí)候總覺得哪里怪怪的；也別說一句話之后開始心里犯嘀咕：哎呀這么說話會(huì)不會(huì)得罪面試官。如果是這樣的話，那會(huì)得不償失的。

2、著裝篇：因司穿衣，可以適當(dāng)展現(xiàn)個(gè)性。在舒服的前提下，因司穿衣，因崗穿衣。比如要去面試一家時(shí)尚公司，可以適當(dāng)光鮮一點(diǎn)；去互聯(lián)網(wǎng)公司面試，就不要打扮地太浮夸；去國企面試，就不要穿著人字拖去了。在比較自信的情況下也可以適當(dāng)展現(xiàn)自身個(gè)性，比如曾經(jīng)就面過穿著漢服的小姐姐。如果你有機(jī)會(huì)，可以提前認(rèn)識(shí)一下這家公司的人，看看他們平時(shí)穿什么，盡量在風(fēng)格上和他們保持一致，畢竟不是一家人，不進(jìn)一家門。

3、禮儀篇：這些是面試中的“自殺式”行為。說完著裝說禮儀，只要不犯一些低級(jí)錯(cuò)誤，禮儀絕對(duì)不會(huì)阻礙應(yīng)聘者面試成功。哪些行為“低級(jí)錯(cuò)誤”呢？遲到：面試官title越高，越要注意準(zhǔn)時(shí)且不要輕易更改時(shí)間。高管們的時(shí)間顆粒度都比較細(xì)，遲到或者隨意改動(dòng)都有可能錯(cuò)失良機(jī)。過于謙卑或者過于自信：不要因?yàn)槊嬖嚬俚筱@的問題失去自信，或許只是在考驗(yàn)應(yīng)聘者在壓力下處理問題的能力；也不要因?yàn)槊嬖嚬俦硎境鲂蕾p而沾沾自喜，其實(shí)說不定那只是在釋放善意。不卑不亢才能正常發(fā)揮。說謊：有經(jīng)驗(yàn)的面試官都會(huì)交叉提問，如果不誠實(shí)是絕對(duì)不可能錄用的。接電話、走神5）叫錯(cuò)公司名字、叫錯(cuò)面試官名字等。