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　　問：魏縣衛(wèi)生局招聘醫(yī)務(wù)工作者招聘原則？

　　答：本次選聘、招聘堅(jiān)持德才兼?zhèn)浜凸_、公平、競爭、擇優(yōu)的原則，面向社會選拔人才，在筆試、面試、政審考察的基礎(chǔ)上擇優(yōu)聘用。

　　拓展信息：

　　對擬聘人員公示無異議的，由用人單位與受聘人員簽訂勞動(dòng)合同，按照人事代理程序辦理人事、工資等相關(guān)手續(xù)。被聘用人員試用期三個(gè)月，試用期一并計(jì)算在首聘合同期內(nèi)。試用期滿考核合格的簽訂勞動(dòng)合同正式錄用，不合格的不予錄用。

　　所有錄用人員實(shí)行人事代理，不納入編制管理，與現(xiàn)有在職人員同工同酬，五年之內(nèi)不得流動(dòng)、不得單方面解除合同。