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（原標(biāo)題：京東：徐雷因個(gè)人原因?qū)⒃?月退休，CFO許冉將接任CEO）

5月11日，京東集團(tuán)股份有限公司發(fā)布公告稱，公司現(xiàn)任首席財(cái)務(wù)官許冉將接替徐雷擔(dān)任京東集團(tuán)首席執(zhí)行官兼執(zhí)行董事。徐雷因個(gè)人原因?qū)⑼巳伪竟臼紫瘓?zhí)行官兼執(zhí)行董事職務(wù)。京東物流現(xiàn)任首席財(cái)務(wù)官單甦將擔(dān)任本公司首席財(cái)務(wù)官。

許冉 資料圖

公告稱，徐雷將立即開始交接流程，以確保留有充足時(shí)間，在6月份退休前將首席執(zhí)行官職務(wù)順利交接予許冉。徐雷加入京東集團(tuán)十余年來，曾擔(dān)任多個(gè)高級職務(wù)，為公司的發(fā)展作出重大貢獻(xiàn)。徐雷退休后，將擔(dān)任京東集團(tuán)顧問委員會首任理事長，繼續(xù)為公司高質(zhì)量發(fā)展貢獻(xiàn)力量。

詳細(xì)報(bào)道

京東重大人事變動(dòng)！49歲徐雷退休，劉強(qiáng)東曾放話“誰不服徐雷，就是不服我”

5月11日，京東集團(tuán)發(fā)布公告稱，CFO許冉將接替徐雷，出任京東CEO。

據(jù)京東黑板報(bào)，2023年5月11日，京東集團(tuán)宣布，京東集團(tuán)CFO許冉女士升任CEO，負(fù)責(zé)集團(tuán)各業(yè)務(wù)的日常運(yùn)營和協(xié)同發(fā)展，向京東集團(tuán)董事會及主席劉強(qiáng)東先生匯報(bào)。京東集團(tuán)原CEO徐雷先生因個(gè)人原因提出退休申請，經(jīng)集團(tuán)董事會批準(zhǔn)，尊重并同意徐雷先生退休申請。

值得注意的是，公開資料顯示，徐雷，1974年生，現(xiàn)年49歲。他于去年4月7日從劉強(qiáng)東手中接任京東CEO。

據(jù)了解，許冉于2018年7月加入京東，任職財(cái)務(wù)副總裁，并于2020年1月晉升為高級副總裁，自2020年6月起擔(dān)任京東首席財(cái)務(wù)官。

徐雷 資料圖（圖源：京東黑板報(bào)）

5月11日，京東集團(tuán)披露2023年一季度業(yè)績。一季度，京東集團(tuán)實(shí)現(xiàn)營業(yè)收入為2430億元，較2022年第一季度增加1.4%。實(shí)現(xiàn)歸母凈利潤63億元（9億美元），去年同期為凈虧損30億元。

京東49歲徐雷退休，CFO許冉升任CEO

公告稱，本公司現(xiàn)任首席財(cái)務(wù)官許冉女士將接替徐雷先生擔(dān)任京東集團(tuán)首席執(zhí)行官兼執(zhí)行董事。徐雷先生因個(gè)人原因?qū)⑼巳伪竟臼紫瘓?zhí)行官兼執(zhí)行董事職務(wù)。京東物流現(xiàn)任首席財(cái)務(wù)官單甦先生將擔(dān)任本公司首席財(cái)務(wù)官。

徐雷將立即開始交接流程，以確保留有充足時(shí)間，在6月份退休前將首席執(zhí)行官職務(wù)順利交接予許冉。徐雷加入京東集團(tuán)十余年來，曾擔(dān)任多個(gè)高級職務(wù)，為公司的發(fā)展作出重大貢獻(xiàn)。徐雷退休后，將擔(dān)任京東集團(tuán)顧問委員會首任理事長，繼續(xù)為公司高質(zhì)量發(fā)展貢獻(xiàn)力量。

公告截圖

據(jù)京東黑板報(bào)，2023年5月11日，京東集團(tuán)宣布，京東集團(tuán)CFO許冉女士升任CEO，負(fù)責(zé)集團(tuán)各業(yè)務(wù)的日常運(yùn)營和協(xié)同發(fā)展，向京東集團(tuán)董事會及主席劉強(qiáng)東先生匯報(bào)。京東集團(tuán)原CEO徐雷先生因個(gè)人原因提出退休申請，經(jīng)集團(tuán)董事會批準(zhǔn)，尊重并同意徐雷先生退休申請。京東物流集團(tuán)CFO單甦先生升任京東集團(tuán)CFO。

徐雷先生加入京東集團(tuán)十余年來，先后在京東商城、CMO體系、京東零售、京東集團(tuán)等多個(gè)重要崗位任職，為集團(tuán)發(fā)展做出了卓越貢獻(xiàn)。徐雷先生退休后，將作為京東集團(tuán)顧問委員會首任理事長，繼續(xù)參與京東集團(tuán)戰(zhàn)略、組織、業(yè)務(wù)方面重要管理和項(xiàng)目工作，為推動(dòng)京東集團(tuán)高質(zhì)量發(fā)展貢獻(xiàn)力量。

許冉女士在財(cái)務(wù)、投融資、公司治理等領(lǐng)域具有豐富的專業(yè)經(jīng)驗(yàn)、極高的行業(yè)影響力和優(yōu)秀的國際視野；2018年7月加入京東集團(tuán)以來在京東零售集團(tuán)財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人、京東集團(tuán)CFO等多個(gè)崗位歷練并取得出色的業(yè)績。

京東：徐雷將繼續(xù)參與京東集團(tuán)戰(zhàn)略、組織、業(yè)務(wù)方面重要管理和項(xiàng)目工作

據(jù)每日經(jīng)濟(jì)新聞，京東方面對記者回應(yīng)，徐雷日后還會作為京東集團(tuán)顧問委員會首任理事長，繼續(xù)參與京東集團(tuán)戰(zhàn)略、組織、業(yè)務(wù)方面重要管理和項(xiàng)目工作。

公開資料顯示，徐雷，1974年生，現(xiàn)年49歲。他于去年4月7日從劉強(qiáng)東手中接任京東CEO。

2022年4月7日，京東集團(tuán)在港交所發(fā)布公告稱，劉強(qiáng)東將不再兼任京東集團(tuán)CEO一職，京東集團(tuán)總裁徐雷升任。劉強(qiáng)東仍將繼續(xù)擔(dān)任京東董事局主席一職。

2008年，徐雷加入京東，由“風(fēng)投女王”徐新牽線，介紹給劉強(qiáng)東做外部市場顧問，“猛將”是當(dāng)時(shí)外界對徐雷的認(rèn)知。2017年4月，京東設(shè)立集團(tuán)CMO體系，同時(shí)任命徐雷為集團(tuán)CMO，直接向劉強(qiáng)東匯報(bào)，并全面負(fù)責(zé)各項(xiàng)業(yè)務(wù)的整合營銷。

2018年，京東整體跌至低點(diǎn)，業(yè)績承壓、收入增速首次跌破30%、活躍用戶增長首次環(huán)比減少、股價(jià)低迷，猶如一艘高速行駛的巨輪突然觸礁失速。也是在此時(shí)，徐雷臨危受命，京東整體慢慢找回節(jié)奏。

2018年7月，徐雷成為京東商城輪值CEO，往后四年間，“輪值”被抹去，從隨后京東零售CEO一直到去年9月升任京東集團(tuán)總裁，成為京東名副其實(shí)的“二號位”，一直扮演著劉強(qiáng)東接班人的角色。

2019年，一場京東高管內(nèi)部會議上，劉強(qiáng)東放話：“誰不服徐雷，就是不服我。”劉強(qiáng)東的充分信任，是徐雷一直能在京東內(nèi)部大展拳腳的一重保障。

2020年疫情之下，京東交出了一份不俗的答卷，2020年全年凈利潤為494億元。過去三年間，京東逐漸恢復(fù)元?dú)?，營收增速始終保持25%-29%高增速，活躍用戶數(shù)更是從3億躍升至5.7億，增長近一倍。

2021年，即便在新業(yè)務(wù)高額虧損之下，通過京東零售主引擎的高速增長，經(jīng)調(diào)整，京東仍實(shí)現(xiàn)了全年微利。

此外，造出與“雙11”同級，帶有京東鮮明印記的電商大促節(jié)“618”，大刀闊斧進(jìn)行組織架構(gòu)改革等也是徐雷的突出表現(xiàn)。

“文藝、搖滾范兒、不裝”是徐雷鮮明的個(gè)人色彩與標(biāo)簽，放之公司管理，徐雷是“穩(wěn)重的狠人”。