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　　人才公寓實(shí)行誠信申報，申請人和用人單位須如實(shí)提報申請信息和材料。對弄虛作假騙取分配資格的申請人和用人單位，一經(jīng)查實(shí)取消配租資格，收回人才公寓，同時計入信用記錄，納入國家和省、市信用信息共享平臺管理，5年內(nèi)取消再次申請人才公寓的資格，且不得申報我市市級人才工程或評選項(xiàng)目。相關(guān)工作人員在人才公寓申報分配過程中如有濫用職權(quán)、玩忽職守、徇私舞弊情況的，將嚴(yán)肅追究責(zé)任，依法依紀(jì)給予處理。

　　租賃期內(nèi)，由市委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室會同市住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局、市人力資源和社會保障局等有關(guān)部門按照各自職責(zé)負(fù)責(zé)對承租人和承租單位進(jìn)行不定期隨機(jī)抽查，主要包括：

　　1.誠信申報的相關(guān)材料；

　　2.人才公寓的使用情況；

　　3.入住人員的資格條件；

　　4.其他。

　　承租人或承租單位存在下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)自發(fā)生之日起30日內(nèi)騰退人才公寓，已在人才公寓落戶的，應(yīng)及時將戶口遷出：

　　1.已調(diào)離萊陽市或不在萊陽市范圍內(nèi)工作和生活的；

　　2.用人單位為其解決住房的；

　　3.轉(zhuǎn)借、轉(zhuǎn)租或者擅自調(diào)換所承租人才公寓的；

　　4.改變所承租人才公寓用途的；

　　5.損毀、破壞住房，擅自裝修、改變房屋結(jié)構(gòu)和配套設(shè)施，拒不恢復(fù)原狀或者不當(dāng)使用造成重大損失的：

　　6.在人才公寓內(nèi)從事違法活動的；

　　7.無正當(dāng)理由閑置人才公寓達(dá)2個月以上，或不按合同約定繳納租金的；

　　8.隱瞞居住人員信息或者提供虛假材料騙取人才公寓承租資格的；

　　9.引進(jìn)簽約的人才項(xiàng)目自房源分配之日起6個月內(nèi)無進(jìn)展的；

　　10.違法違紀(jì)造成惡劣影響，或者觸犯刑法受到司法機(jī)關(guān)處理的；

　　11.其他不符合承租條件的行為。

　　承租單位存在下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)自發(fā)生之日起30日內(nèi)騰退人才公寓：

　　1.被依法宣告破產(chǎn)進(jìn)入清算程序的；

　　2.被依法吊銷營業(yè)執(zhí)照或者申請注銷登記的；

　　3.注冊地址遷出煙臺市的；

　　4.發(fā)生較大以上安全生產(chǎn)事故，或在安全生產(chǎn)、環(huán)境保護(hù)、 人力資源、市場監(jiān)管、消防、社保、財稅等方面發(fā)生較大數(shù)額罰款處罰等重大違法行為的；

　　5.法律法規(guī)規(guī)定的其他相關(guān)條件的。

　　若本人或配偶、未成年子女在煙臺市轄區(qū)內(nèi)新購置房產(chǎn)的，承租人可繼續(xù)租住至原合同約定的租期屆滿，期滿后不再享受人才公寓政策。

　　若承租單位存在騰退人才公寓情形的，承租人員自愿個人支 付租金的，可繼續(xù)租住至原合同約定的租期屆滿，期滿后按居家型人才公寓相關(guān)政策執(zhí)行。

　　承租單位或承租人應(yīng)當(dāng)騰退而逾期未騰退或者拒不騰退所租人才公寓的，由市住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局按照同期同區(qū)域住房市場租金的2倍計收逾期騰退公寓期間的租金。