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養(yǎng)老金能領(lǐng)取多少，主要看個人繳費年限長短、個人繳費基數(shù)高低和當(dāng)?shù)厣鐣骄べY。

養(yǎng)老金=基礎(chǔ)養(yǎng)老金 個人賬戶養(yǎng)老金

個人賬戶養(yǎng)老金=個人賬戶儲存額÷計發(fā)月數(shù)(計發(fā)月數(shù)根據(jù)退休年齡和當(dāng)時的人口平均壽命來確定。計發(fā)月數(shù)略等于(人口平均壽命-退休年齡)X12。

基礎(chǔ)養(yǎng)老金=(全省上年度在崗職工月平均工資 本人指數(shù)化月平均繳費工資)÷2×繳費年限×1%=全省上年度在崗職工月平均工資(1 本人平均繳費指數(shù))÷2×繳費年限×1%

式中：本人指數(shù)化月平均繳費工資=全省上年度在崗職工月平均工資×本人平均繳費指數(shù)。

1、個人交納社保養(yǎng)老部分：繳費工資×8%，進入個人養(yǎng)老金賬戶

2、計發(fā)月數(shù)根據(jù)職工退休時城鎮(zhèn)人口平均預(yù)期壽命、本人退休年齡、利息等因素確定

目前，

男性退休年齡：干部：60歲;非干部：55歲

女性退休年齡：干部：55歲;非干部：50歲

當(dāng)然退休后我們無須考慮職業(yè)套裝、交際應(yīng)酬、出差旅費等等與工作有關(guān)的支出，也不用考慮子女的撫養(yǎng)教育。但在退休后會有幾個必須考慮的項目：日常開支、健康護理、休閑活動。

則若要保持退休前的生活品質(zhì)，同時應(yīng)付退休后新增的開支項目;退休后收入需求預(yù)計應(yīng)在80%的退休前收入。

《社會保險法》第十條職工應(yīng)當(dāng)參加基本養(yǎng)老保險，由用人單位和職工共同繳納基本養(yǎng)老保險費。

無雇工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養(yǎng)老保險的非全日制從業(yè)人員以及其他靈活就業(yè)人員可以參加基本養(yǎng)老保險，由個人繳納基本養(yǎng)老保險費。

公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理的工作人員養(yǎng)老保險的辦法由國務(wù)院規(guī)定。

正常員工在退休以后是能夠領(lǐng)取到退休金的，但前提是有繳納滿年限社保，根據(jù)規(guī)定，對于社保至少需要繳納年滿15年才可以，最終能領(lǐng)取到的退休金是由個人賬戶的養(yǎng)老金加上基礎(chǔ)賬戶的養(yǎng)老金來共同組成。