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一、新退休金如何計(jì)算公式是什么?

根據(jù)最新的退休金計(jì)算方法，職工退休時(shí)的養(yǎng)老金有兩部分組成：養(yǎng)老金=基礎(chǔ)養(yǎng)老金 個(gè)人賬戶養(yǎng)老金。

而基礎(chǔ)養(yǎng)老金=(全省上年度在崗職工月平均工資 本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資)÷2×繳費(fèi)年限×1%

其中，本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資=全省上年度在崗職工月平均工資×本人平均繳費(fèi)指數(shù)

(本人平均繳費(fèi)指數(shù)，在上面的繳費(fèi)中我們了解到，最高為300%，最低為60%，那么指數(shù)在0.6-3之間)

個(gè)人賬戶養(yǎng)老金=個(gè)人賬戶儲存額÷計(jì)發(fā)月數(shù)

其中，根據(jù)退休年齡和當(dāng)時(shí)的人口平均壽命來確定，≈(人口平均壽命-退休年齡)×12(一年12月)。

二、退休金是按什么標(biāo)準(zhǔn)定的?

退休金金額高低主要與職工繳費(fèi)年限、歷年繳費(fèi)工資高低、退休時(shí)上年度職工在崗平均工資的高低等因素都有直接關(guān)系，最后幾年提高繳費(fèi)基數(shù)比不提高繳費(fèi)基數(shù)肯定能多領(lǐng)退休金。具體計(jì)算方法如下：

①基礎(chǔ)養(yǎng)老金=(退休時(shí)上年度在崗職工月平均工資 退休時(shí)上年度在崗職工月平均工資×平均指數(shù))÷2×繳費(fèi)年限×1%

②個(gè)人賬戶養(yǎng)老金=個(gè)人賬戶儲存額÷計(jì)發(fā)月數(shù)

③過渡性養(yǎng)老金 = 退休時(shí)上年度在崗職工月平均工資×實(shí)行個(gè)人賬戶前的繳費(fèi)年限×1.3% ×平均指數(shù)。

法律規(guī)定：

《中華人民共和國勞動法》第七十條規(guī)定：“國家發(fā)展社會保險(xiǎn)事業(yè)，建立社會保險(xiǎn)制度，設(shè)立社會保險(xiǎn)基金，使勞動者在年老、患病、工傷、失業(yè)、生育等情況下獲得幫助和補(bǔ)償?！?/p>

員工的退休金與員工繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)的年限，繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)的基數(shù)，員工退休前本地上一年度月平均工資有關(guān)。因?yàn)閱T工的退休金是由基礎(chǔ)養(yǎng)老金，個(gè)人賬戶養(yǎng)老金，過渡性養(yǎng)老金三部分組成的，這三部分與上面提到的三點(diǎn)有密切的聯(lián)系，這三部分越高，員工所能得到的退休金越多。