更新時間:2023-11-30 12:57:17作者:未知
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對于動植物檢疫徇私舞弊罪的法定量刑檔次是什么
勞動賠償金標(biāo)準(zhǔn)是什么 勞動補(bǔ)償金和勞動賠償金有什么區(qū)別
被辭退的補(bǔ)償:1、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按勞動者在本單位工作的年限,每滿一年支付一個月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動者支付。六個月以上不滿一年的,按一年計(jì)算;不滿六個月的,向勞動者支付半個月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。2、如果單位沒有正當(dāng)合
2023-11-30 12:57
(一)行為人必須有過失損壞電力設(shè)備的行為,即行為人由于自己的行為不慎,損壞了電力設(shè)備。(二)行為人過失損壞電力設(shè)備的行為必須危害公共安全。也就是說,由于行為人的過失行為損壞了電力設(shè)備,從而影響或破壞了
以營利為目的,聚眾賭博或者以賭博為業(yè)的,處三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并處罰金。開設(shè)賭場的,處三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并處罰金;情節(jié)嚴(yán)重的,處三年以上十年以下有期徒刑,并處罰金。
1、中華人民共和國勞動法、勞動合同法適用于私人企業(yè),沒有針對私人企業(yè)的特殊勞動法。2、法律依據(jù):《勞動法》第二條在中華人民共和國境內(nèi)的企業(yè)、個體經(jīng)濟(jì)組織(以下統(tǒng)稱用人單位)和與之形成勞
2023-11-30 12:56
1、2015年深圳市最低工資標(biāo)準(zhǔn)為2030元,以上的工資由單位與勞動者協(xié)商約定:《深圳市人力資源和社會保障局關(guān)于調(diào)整本市最低工資標(biāo)準(zhǔn)的通知》深人社規(guī)〔2015〕4號各有
辭職是不說上班多久的。只是要盡到提前告知義務(wù)。如果在試用期,需要提前三天提交書面辭職報(bào)告。如果已經(jīng)過了試用期,需要提前一月提交辭職報(bào)告。《中華人民共和國勞動合同法》第三十六條用人單位與
現(xiàn)在我們未簽訂勞動合同可以隨時離職嗎
2023-11-30
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