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1.租賃用工：也叫勞務(wù)派遣協(xié)議工：勞務(wù)派遣的實(shí)質(zhì)即員工租賃，其管理模式涉及三方利益主體，即被聘用人員、勞務(wù)派遣公司和用人單位。主要表現(xiàn)為三種關(guān)系：用人單位與派遣公司的關(guān)系是勞務(wù)關(guān)系;被聘用人員與派遣公司的關(guān)系是勞動(dòng)關(guān)系;被聘用人員與用人單位的關(guān)系是有償使用關(guān)系。2004年4月公司經(jīng)與張家口市金橋人力資源開發(fā)服務(wù)中心協(xié)商，開始了勞務(wù)派遣用工這一新型用工模式。勞務(wù)派遣工主要是具有技術(shù)等級(jí)資格證書、崗位資格證書的技校畢業(yè)生，他們主要充實(shí)在各生產(chǎn)單位的一線生產(chǎn)崗位、具有一定技術(shù)含量的直接生產(chǎn)操作崗位。

2.勞務(wù)協(xié)議農(nóng)民工：這部分人來自市內(nèi)某私營企業(yè)，其性質(zhì)類似于勞務(wù)派遣協(xié)議工，其勞動(dòng)、社保關(guān)系均在該私營企業(yè)，這部分人員主要在鑄鋼車間從事清鏟、造型等特繁工種。

經(jīng)調(diào)查了解，除全民合同制職工外的四類人員中，各用人單位普遍對(duì)勞務(wù)派遣工、臨時(shí)工的工作態(tài)度、精業(yè)精神反映良好以上便是國內(nèi)勞務(wù)派遣勞動(dòng)合同和勞務(wù)合同有什么區(qū)別的相關(guān)內(nèi)容