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　　關(guān)于引進青年人才引才補貼申報的通知

　　各相關(guān)企業(yè)：

　　為落實濟寧市委、市政府《關(guān)于實施“智匯濟寧·才繪圣城”工程加快集聚新時代創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才的若干措施》（濟發(fā)〔2020〕13號）精神，現(xiàn)就青年人才引才補貼申請事項通知如下：

　　一、申請范圍和條件

　　（一）申請范圍：在曲阜市登記納稅的企業(yè)。

　?。ǘ┥暾垪l件：在2020年6月15日至2022年9月30日期間引進年齡不超過35周歲的全職工作碩士研究生、年齡不超過30周歲的全日制學(xué)士本科生；年齡計算以簽訂勞動合同或聘用合同日期為準(zhǔn)，且屬首次在濟寧就業(yè)；用人單位按規(guī)定為新引進青年人才繳納社會保險。

　　二、補貼標(biāo)準(zhǔn)

　　1.對符合條件的全職工作碩士研究生，3年內(nèi)按照每人每月2000元的標(biāo)準(zhǔn)給予用人單位引才補貼，其中對本、碩均為“雙一流”高?；蛟?11”“985”院校的碩士研究生按每人每月3000元的標(biāo)準(zhǔn)給予補貼；

　　2.對符合條件的全日制學(xué)士本科生，3年內(nèi)按照每人每月1000元的標(biāo)準(zhǔn)給予用人單位引才補貼，其中對“雙一流”高?；蛟?11”“985”院校的學(xué)士本科生按每人每月2000元的標(biāo)準(zhǔn)給予補貼。

　　用人單位可按不高于30%的比例從引才補貼中列支引才工作經(jīng)費，其余資金通過績效考核方式，差異化補貼相應(yīng)層次引進人才。

　　三、申請流程

　　（一）材料收集。用人單位收取新引進碩士研究生、本科生的身份證、學(xué)歷證書、勞動合同或聘用合同原件、企業(yè)營業(yè)執(zhí)照、近一年企業(yè)的《稅收完稅證明》（通過申報平臺進行上傳）。

　?。ǘ┵Y格審核。企業(yè)新引進全職青年人才的，由企業(yè)對申請材料進行初審并對審核結(jié)果負責(zé)。

　?。ㄈ┚€上申請。

　　碩士研究生、本科生經(jīng)初審符合條件的，各企業(yè)通過人才濟寧網(wǎng)站（http://rcjn.jiningdq.cn/）中的“引進青年人才補貼申請”模塊注冊申報。

　　對已享受青年人才引才補貼的人員，仍在原申請單位工作并正常繳納社會保險的，可直接通過申報平臺提交，無需再上傳相關(guān)資料。其中，引才補貼申請月數(shù)計算截至2023年5月。

　　特別提醒：本科需上傳學(xué)位證，研究生需上傳畢業(yè)證；合同書要有簽約起止時間、雙方印鑒等核心內(nèi)容；納稅證明1個單位只需要上傳1個人即可，要求是最近12個月的《稅收完稅證明》。請上傳完申請資料的單位確定一名聯(lián)系人員，致電4492650報備單位聯(lián)系人及聯(lián)系方式。

　　（四）確認(rèn)名單并公示。市就業(yè)和人才服務(wù)中心對申請材料進行復(fù)審，復(fù)審合格的，需要企業(yè)提交青年人才引才補貼申報確認(rèn)單。對就業(yè)和人才中心擬定“青年人才引才補貼擬發(fā)放名單”，由市人社局門戶網(wǎng)站、用人單位進行公示，公示期為5個工作日。

　?。ㄎ澹┱邇冬F(xiàn)。公示無異議的，引才補貼由市財政部門發(fā)放到企業(yè)。用人單位可按不高于30%的比例從引才補貼中列支引才工作經(jīng)費，其余資金通過績效考核方式，差異化補貼給新引進青年人才。

　　四、有關(guān)要求

　?。ㄒ唬┯萌藛挝粦?yīng)明確專人負責(zé)，即日起收取申請材料，2023年7月14日至2023年8月15日通過申報平臺進行上傳。

　?。ǘ┮叛a貼申請主體為用人單位，當(dāng)年未進行申請的，可延至次年申請，次年仍未申請的，視為自動放棄。

　　（三）申請材料審查核實、資金發(fā)放監(jiān)督工作貫穿政策執(zhí)行全過程。對弄虛作假、虛報冒領(lǐng)、挪用資金的用人單位，取消申請引才補貼資格，追回已發(fā)補貼，并追究負責(zé)人責(zé)任；情節(jié)嚴(yán)重的，移交司法機關(guān)。

　　咨詢電話：人才開發(fā)服務(wù)科 0537-4492650

　　青年人才引才補貼申報確認(rèn)單.xlsx