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2023年浙江臺(tái)州退休人員基本養(yǎng)老金調(diào)整方案

更新時(shí)間:2023-07-19 11:00:34作者:未知

2023年浙江臺(tái)州退休人員基本養(yǎng)老金調(diào)整方案

  根據(jù)《人力資源社會(huì)保障部 財(cái)政部關(guān)于2023年調(diào)整退休人員基本養(yǎng)老金的通知》(人社部發(fā)〔2023〕28號(hào))精神,經(jīng)省政府同意并報(bào)人社部、財(cái)政部批準(zhǔn),決定適當(dāng)調(diào)整退休人員基本養(yǎng)老金?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下:

  一、調(diào)整范圍和對(duì)象

  全省2022年12月31日前已按國(guó)家和省有關(guān)規(guī)定辦理退休、退職手續(xù)的人員,可按本通知規(guī)定調(diào)整基本養(yǎng)老金。

  二、調(diào)整水平和調(diào)整辦法

  2023年調(diào)整退休(含退職,下同)人員基本養(yǎng)老金,采取定額調(diào)整、掛鉤調(diào)整和適當(dāng)傾斜相結(jié)合的辦法,具體調(diào)整辦法如下:

  (一)定額調(diào)整退休人員基本養(yǎng)老金

  退休人員每人每月增加30元。

  (二)掛鉤調(diào)整退休人員基本養(yǎng)老金

  掛鉤調(diào)整退休人員基本養(yǎng)老金由以下兩部分組成:

  1.退休人員本人繳費(fèi)年限(含視同繳費(fèi)年限,下同)15年及以下的部分,繳費(fèi)年限每滿1年(不滿1年按1年計(jì)算,下同),月基本養(yǎng)老金增加1.5元,月基本養(yǎng)老金增加額不到15元的,補(bǔ)足到15元;本人繳費(fèi)年限15年以上至30年的部分,繳費(fèi)年限每滿1年,月基本養(yǎng)老金增加2.5元;本人繳費(fèi)年限30年以上的部分,繳費(fèi)年限每滿1年,月基本養(yǎng)老金增加3元。

  2.退休人員按本人本次調(diào)整前月基本養(yǎng)老金的1.25%計(jì)算月基本養(yǎng)老金增加額。

  (三)適當(dāng)提高部分退休人員基本養(yǎng)老金

  在定額調(diào)整和掛鉤調(diào)整的基礎(chǔ)上,對(duì)下列退休人員再適當(dāng)增加基本養(yǎng)老金:2022年12月31日前,男年滿70周歲、女年滿65周歲及以上且不滿80周歲的退休人員,每人每月增發(fā)25元;年滿80周歲及以上的退休人員,每人每月增發(fā)50元。

  三、有關(guān)人員的待遇處理

  (一)企業(yè)退休軍轉(zhuǎn)干部調(diào)整基本養(yǎng)老金后,其基本養(yǎng)老金水平低于當(dāng)?shù)卮舜握{(diào)整后的基本養(yǎng)老金平均水平的, 按照國(guó)家規(guī)定予以補(bǔ)足。

  上述人員調(diào)整基本養(yǎng)老金時(shí),如當(dāng)?shù)卮舜握{(diào)整后的企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金平均水平低于2022年的,按2022年水平確定。

  (二)企業(yè)和機(jī)關(guān)事業(yè)單位離休干部不列入本次調(diào)整范圍。

  四、資金來(lái)源

  調(diào)整退休人員基本養(yǎng)老金所需資金,參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的,從企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金中列支;參加機(jī)關(guān)事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的,從機(jī)關(guān)事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金中列支。

  五、執(zhí)行時(shí)間

  本次調(diào)整退休人員基本養(yǎng)老金從2023年1月1日起執(zhí)行。

  調(diào)整退休人員基本養(yǎng)老金水平,體現(xiàn)了黨中央、國(guó)務(wù)院和省委、省政府對(duì)廣大退休人員的關(guān)懷。各地各部門要高度重視,切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),精心組織實(shí)施,在2023年7月31日前將增加的基本養(yǎng)老金發(fā)放到位。

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