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　　補充養(yǎng)老保險是在國家統(tǒng)一制訂的基本養(yǎng)老保險之外，根據(jù)自身的經(jīng)濟實力，在履行了繳納基本養(yǎng)老保險費義務之后的附加保險，包括企業(yè)補充養(yǎng)老保險（像企業(yè)年金等）、政府補充養(yǎng)老保險（比如山西省的城鄉(xiāng)居民補充養(yǎng)老保險）、個人養(yǎng)老金（比如商業(yè)養(yǎng)老保險）。

　　黨的二十大報告提出，發(fā)展多層次、多支柱養(yǎng)老保險體系。

　　具體而言，要努力構建以基本養(yǎng)老保險為基礎、以企業(yè)年金和職業(yè)年金為補充、與個人儲蓄性養(yǎng)老保險和商業(yè)養(yǎng)老保險相銜接的“三支柱”養(yǎng)老保險體系。

　　第一支柱為基本養(yǎng)老保險，包括城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險和城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險。第一支柱立足于?；?，采取社會統(tǒng)籌與個人賬戶相結合的模式，體現(xiàn)社會共濟，已具備相對完備的制度體系。截至2021年底，參加人數(shù)已超過10億人，積累基金6萬多億元，基金運行總體平穩(wěn)，待遇按時足額發(fā)放。

　　第二支柱為企業(yè)年金、職業(yè)年金，由用人單位及其職工建立，主要發(fā)揮補充作用，已有良好的發(fā)展基礎。截至2021年底，參加企業(yè)（職業(yè)）年金的職工7200多萬人，積累基金近4.5萬億元，補充養(yǎng)老作用初步顯現(xiàn)。

　　第三支柱為個人儲蓄性養(yǎng)老保險和商業(yè)養(yǎng)老保險，此前沒有全國統(tǒng)一的制度性安排，是多層次養(yǎng)老保險體系的短板。

　　比如，2022年底出臺的個人養(yǎng)老金制度是國家關于第三支柱的制度性安排。第三支柱還包括其他個人商業(yè)養(yǎng)老金融業(yè)務，二者互相補充、相互促進。

　　個人養(yǎng)老金制度的實施，有利于在基本養(yǎng)老保險和企業(yè)年金、職業(yè)年金基礎上，再增加一份積累，退休后能夠再多一份收入，讓老年生活更有保障、更有質量。