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　　人才認(rèn)定范圍、類別和條件

　?。ㄒ唬┱J(rèn)定范圍

　　1.全職引進到柳州市本級、五城區(qū)及柳東新區(qū)、陽和工業(yè)新區(qū)（北部生態(tài)新區(qū)）的企事業(yè)單位（不含參照公務(wù)員法管理的事業(yè)單位）工作并在柳參加社會保險的人才；

　　2.全職引進到廣西科技大學(xué)、上汽通用五菱公司、柳工集團、柳鋼集團、東風(fēng)柳汽、廣西汽車集團、魚峰集團，以及上述單位在柳登記注冊和參加社會保險的下屬子公司工作并在柳參加社會保險的人才；

　　3.全職引進到我市創(chuàng)業(yè)就業(yè)并符合C類及以上認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)的高端人才，可免除在柳參保要求參加認(rèn)定。

　　（二）認(rèn)定類別

　　1.根據(jù)《若干措施》的《人才分類標(biāo)準(zhǔn)》認(rèn)定為A-G類人才。（若干措施指的是《關(guān)于開展柳州市人才分類認(rèn)定的通知》）

　　2.入選《柳州市“5+5”產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域重點企業(yè)目錄》（以下簡稱《目錄》）的企業(yè)，在《目錄》有效期內(nèi)可不受《人才分類標(biāo)準(zhǔn)》的條件限制自主評選不超過3名高層次人才。自主評選的高層次人才經(jīng)柳州市人力資源和社會保障局會同相關(guān)部門審定后等同柳州市人才認(rèn)定類別享受人才政策待遇。自主評選通過認(rèn)定的高層次人才僅在評選單位使用，如變更工作單位則失去高層次人才身份，不再享受相關(guān)人才政策待遇。

　　3.對于行業(yè)內(nèi)業(yè)績成果突出，但不能參照《人才分類標(biāo)準(zhǔn)》直接認(rèn)定的高層次人才，可采取同行推薦、評審認(rèn)定和“一事一議”等方式進行認(rèn)定。

　　4.各行業(yè)主管部門可參考《若干措施》的《人才分類標(biāo)準(zhǔn)》，結(jié)合本行業(yè)領(lǐng)域工作實際，自主完善相當(dāng)于A至E類人才分類標(biāo)準(zhǔn)，報備市委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組審定后實施。

　　（三）認(rèn)定條件

　　申請認(rèn)定的人才應(yīng)具備《若干措施》（若干措施指的是《關(guān)于開展柳州市人才分類認(rèn)定的通知》）的《人才分類標(biāo)準(zhǔn)》規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)和以下基本條件：

　　1.政治立場堅定，熱愛祖國，熱愛人民，遵紀(jì)守法，有強烈的事業(yè)心、責(zé)任感和奉獻精神以及良好的職業(yè)道德；

　　2.有較好的身體素質(zhì)，能堅持創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)創(chuàng)造工作；

　　3.E類及以上人才引進時應(yīng)不超過55周歲（來柳創(chuàng)業(yè)的C類及以上人才，特別優(yōu)秀的可適當(dāng)放寬條件），F(xiàn)類及以下人才引進時應(yīng)不超過50周歲。