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　　勞務(wù)派遣單位應(yīng)當(dāng)于每年3月31日前向許可機關(guān)提交上一年度勞務(wù)派遣經(jīng)營情況報告，如實報告下列事項：

　　(一)經(jīng)營情況以及上年度財務(wù)審計報告;

　　(二)被派遣勞動者人數(shù)以及訂立勞動合同、參加工會的情況;

　　(三)向被派遣勞動者支付勞動報酬的情況;

　　(四)被派遣勞動者參加社會保險、繳納社會保險費的情況;

　　(五)被派遣勞動者派往的用工單位、派遣數(shù)量、派遣期限、用工崗位的情況;

　　(六)與用工單位訂立的勞務(wù)派遣協(xié)議情況以及用工單位履行法定義務(wù)的情況;

　　(七)設(shè)立子公司、分公司等情況。

　　勞務(wù)派遣單位設(shè)立的子公司或者分公司，應(yīng)當(dāng)向辦理許可或者備案手續(xù)的人力資源社會保障行政部門提交上一年度勞務(wù)派遣經(jīng)營情況報告。