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　　2023福州新興行業(yè)職業(yè)技能培訓政策

　　更新時間：2023年3月27日

　　福州市部分新興行業(yè)和特色產(chǎn)業(yè)職業(yè)技能培訓實施方案（試行）

　　為加快培養(yǎng)大批新興行業(yè)和福州特色產(chǎn)業(yè)高素質勞動者和技術技能人才，提高新職業(yè)和特色產(chǎn)業(yè)從業(yè)人員技術技能水平，支持福州市戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)和特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展，經(jīng)研究，決定在全市組織開展部分新興行業(yè)和福州特色產(chǎn)業(yè)職業(yè)技能培訓工作，現(xiàn)制定具體實施方案（試行）如下：

　　一、培訓對象

　　1.貧困家庭子女、貧困勞動力、城鄉(xiāng)未繼續(xù)升學初高中畢業(yè)生（以下稱“兩后生”）、農村轉移就業(yè)勞動者、下崗失業(yè)人員和轉崗職工、退役軍人和殘疾人及去產(chǎn)能職工、貧困村創(chuàng)業(yè)致富帶頭人、離校2年內未就業(yè)高校畢業(yè)生（含技師學院）（以下簡稱“十類人員”）。

　　2.福州轄區(qū)內依法繳納失業(yè)保險或養(yǎng)老保險的企業(yè)在崗職工。

　　二、培訓工種

　　1.新職業(yè)：無人機裝調檢修工、無人機駕駛員、無人機測繪操控員、網(wǎng)約配送員、互聯(lián)網(wǎng)營銷師。

　　2.福州特色產(chǎn)業(yè)工種：電工、焊工、中式烹飪（閩菜）、魚丸、導游、講解員。

　　三、培訓組織

　　本次培訓，市人社局組織開展了相關職業(yè)工種的培訓機構遴選工作（入選名單見附件1）?；ヂ?lián)網(wǎng)營銷師培訓機構名單見《福州市人力資源和社會保障局 福州市財政局關于印發(fā)福州市互聯(lián)網(wǎng)營銷師培訓實施方案（試行）的通知》（榕人社培〔2021〕42號）和《福州市人力資源和社會保障局關于補充征集互聯(lián)網(wǎng)營銷師職業(yè)技能培訓機構名單的通知》（榕人社培〔2022〕54號）。各地可直接向上述培訓機構通過整建制購買服務的方式對“十類人員”開展相應工種的職業(yè)技能培訓。鼓勵相關企業(yè)與上述培訓機構合作對在崗職工開展技能培訓。

　　四、培訓形式

　　補貼性培訓可采取線下培訓、線上+線下培訓形式。

　　五、補貼標準

　　本次組織開展的培訓所需資金從職業(yè)技能提升行動專賬資金列支。具體補貼標準如下：

　?。ㄒ唬┮娮C補貼：

　　符合補貼條件的參訓人員，取得技能人員職業(yè)資格證書（或職業(yè)技能等級證書、專項職業(yè)能力證書，以下簡稱證書）的，按證書等級給予企業(yè)或培訓機構一定標準的職業(yè)培訓補貼。參考標準：初級工（五級）700元/人；中級工（四級）1000元/人；高級工（三級）1500元/人；技師（二級）2000元/人；高技技師（一級）3000元/人；專項職業(yè)能力證書500元/人。

　　（二）合格證補貼：

　　培訓總學時為20—40學時，取得培訓結業(yè)證書。參考標準：按每學時25元，每人500—1000元標準給予企業(yè)或培訓機構補貼。

　　六、培訓監(jiān)管

　　（一）全程信息化管理

　　企業(yè)或培訓機構必須按要求統(tǒng)一使用福建省補貼性培訓管理平臺，按規(guī)定報送并上傳相關數(shù)據(jù)材料。所上傳的數(shù)據(jù)材料務必做到真實、準確。

　?。ǘ┈F(xiàn)場隨機抽查

　　各縣（市）區(qū)人社部門對各轄區(qū)范圍內舉辦線下培訓辦班情況進行不定期現(xiàn)場抽查，每期培訓班抽查不少于1次。

　　七、培訓要求

　　（一）參訓學員身份認定、培訓要求和申報流程，按照《福建省人力資源和社會保障廳關于印發(fā)職業(yè)培訓補貼申請操作規(guī)范 (試行)的通知》（閩人社文〔2021〕116號）“一、企業(yè)職工培訓”“3.崗位技能提升培訓（互聯(lián)網(wǎng)+）”和“四、項目制培訓”有關規(guī)定執(zhí)行，同時由縣（市）區(qū)人社局對培訓每個班次進行滿意率測評，由所有參訓學員現(xiàn)場填寫測評表（見附件2）的方式進行。學員須全程參加培訓，培訓到課率未達到80%的參訓學員，不得參加培訓結業(yè)考核?？己撕细竦呐嘤枌W員，由各培訓機構頒發(fā)培訓結業(yè)證書。對于獲取技能人員職業(yè)資格證書（或職業(yè)技能等級證書、專項職業(yè)能力證書）的學員，培訓過程和學員測評不作具體要求。

　　（二）加強培訓質量的監(jiān)控。對每個班次當期學員測評滿意率低于85%的培訓機構予以警告，針對存在的問題，要求限期整改；對每個班次當期學員測評滿意率低于70%的培訓機構責令停止辦班。

　?。ㄈ┧信嘤栱椖勘仨毷褂寐殬I(yè)技能電子培訓券。

　?。ㄋ模┢髽I(yè)或培訓機構應保證培訓的真實性和實效性，建立培訓誠信機制，對弄虛作假，騙取培訓補貼的培訓機構，一經(jīng)查實，嚴肅處理，按規(guī)定予以通報批評或列入黑名單，并追回相關補貼資金。對嚴重違規(guī)的，依法依規(guī)追究有關單位和人員的責任。

　?。ㄎ澹└骺h市區(qū)人社部門應做好培訓的總結和宣傳工作，對培訓工作中的好做法、好經(jīng)驗和典型范例加以推廣，并及時將總結材料報送市人社局職業(yè)能力建設處。

　　本方案執(zhí)行至2024年12月31日。

　　附件：1.福州市部分新興行業(yè)和特色產(chǎn)業(yè)職業(yè)技能培訓機構遴選名單

　　2.福州市部分新興行業(yè)和特色產(chǎn)業(yè)職業(yè)技能培訓滿意度測評表

　　附件下載：

　　附件.docx