翡翠手鐲能接觸沐浴露嗎 翡翠手鐲能接觸沐浴露嗎女
2022-12-03
更新時(shí)間:2022-09-17 09:16:39作者:佚名
各有關(guān)單位:
根據(jù)《蘇州高新區(qū)關(guān)于新冠肺炎防控期間支持企業(yè)復(fù)產(chǎn)用工的通知》(蘇高新管〔 2020〕24號(hào))文件精神。特制定本操作細(xì)則,現(xiàn)通知如下:
申請(qǐng)入口:http://fast.icom5g.com:8081/investigate/entry.html
交通補(bǔ)貼
申報(bào)對(duì)象:
?。?)高新區(qū)規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)在職員工或新錄用員工;
?。?)企業(yè)外地員工(蘇州大市以外)2月19日至3月31日自行到崗、拼車到崗或乘坐專列、企業(yè)包車接送到崗的。
補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn):
省內(nèi)(不含蘇州大市)一次性補(bǔ)貼200元/人,省外一次性補(bǔ)貼300元/人。員工出資或自行到崗的補(bǔ)貼員工個(gè)人,企業(yè)(人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu))包車或報(bào)銷費(fèi)用的補(bǔ)貼企業(yè)(人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu))。
所需材料:
乘坐火車、長(zhǎng)途汽車等公共交通工具的,提供相關(guān)票據(jù);自駕、自行拼車的,用人單位確認(rèn)證明;用人單位包車的,提供包車相關(guān)憑證和票據(jù)。
※更多閱讀:
助力復(fù)工復(fù)產(chǎn),蘇州出臺(tái)七條政策意見
一、實(shí)施就業(yè)補(bǔ)貼政策對(duì)企業(yè)吸納登記失業(yè)半年以上人員就業(yè)且簽訂1年以上勞動(dòng)合同并按規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的,按照每人1000元標(biāo)準(zhǔn)給予一次性吸納就業(yè)補(bǔ)貼,實(shí)施期限至2020年12月31日。對(duì)經(jīng)市工信局認(rèn)定的重點(diǎn)疫情防控保障企業(yè)和市政府確定的重點(diǎn)企業(yè)(以下簡(jiǎn)稱“重點(diǎn)企業(yè)”),春節(jié)期間(2020年1月24日至2月9日)開工生產(chǎn)、配送疫情防控急需物資的,按照在崗參保職工每人2000元的標(biāo)準(zhǔn)給予一次性吸納就業(yè)補(bǔ)貼。以上兩項(xiàng)補(bǔ)貼同一參保職工不可重復(fù)申請(qǐng)享受,從失業(yè)保險(xiǎn)擴(kuò)大試點(diǎn)支出范圍資金或就業(yè)補(bǔ)助資金中列支。
二、加大援企穩(wěn)崗力度
加大失業(yè)保險(xiǎn)穩(wěn)崗返還力度,對(duì)2020年失業(yè)保險(xiǎn)穩(wěn)崗返還政策先行兌現(xiàn)。對(duì)批發(fā)零售、住宿餐飲、物流運(yùn)輸、文化旅游等受疫情影響較大的服務(wù)業(yè)企業(yè),堅(jiān)持不裁員或少裁員的,可參照困難企業(yè)標(biāo)準(zhǔn),給予1~3個(gè)月的失業(yè)保險(xiǎn)穩(wěn)崗返還補(bǔ)貼。開辟勞務(wù)派遣企業(yè)申請(qǐng)穩(wěn)崗返還政策綠色通道,勞務(wù)派遣企業(yè)經(jīng)書面承諾,可不提供相關(guān)補(bǔ)貼資金歸屬協(xié)議等材料。統(tǒng)籌使用工業(yè)企業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整專項(xiàng)獎(jiǎng)補(bǔ)資金,用于支持受疫情影響企業(yè)穩(wěn)定崗位、保障基本生活等支出。
三、實(shí)施緩繳社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)
將《市政府關(guān)于應(yīng)對(duì)新型冠狀病毒感染的肺炎疫情支持中小企業(yè)共渡難關(guān)的十條政策意見》(蘇府〔2020〕15號(hào))中有關(guān)緩繳社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)政策實(shí)施范圍,擴(kuò)大到所有符合條件的受疫情影響生產(chǎn)經(jīng)營困難暫時(shí)無力繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的企業(yè)。具體操作辦法按《蘇州市受新型冠狀病毒感染的肺炎疫情影響的中小企業(yè)緩繳社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)政策實(shí)施細(xì)則》(蘇人保養(yǎng)〔2020〕1號(hào))執(zhí)行。
四、開辟交通綠色通道
對(duì)各市、區(qū)認(rèn)定的復(fù)工企業(yè)組織的招工返工運(yùn)輸開辟綠色通道,對(duì)需提供指定服務(wù)的復(fù)工企業(yè),在巴士管家“復(fù)工企業(yè)返蘇人員運(yùn)輸需求服務(wù)平臺(tái)”提交運(yùn)輸需求,按照復(fù)工企業(yè)返蘇人員保障方案組織運(yùn)輸;對(duì)人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)引進(jìn)外來務(wù)工人員且確定就業(yè)崗位的,由人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)落實(shí)疫情防控要求,通過上述平臺(tái)提交運(yùn)輸需求,按照復(fù)工企業(yè)返蘇人員保障方案組織運(yùn)輸。
五、滿足規(guī)模用工需求
人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)落實(shí)疫情防控要求,為我市企業(yè)輸送外來務(wù)工人員且穩(wěn)定就業(yè)3個(gè)月以上的,各級(jí)政府可制定補(bǔ)助政策,市財(cái)政分配市區(qū)就業(yè)補(bǔ)助資金時(shí)給予補(bǔ)助。對(duì)輸入勞動(dòng)力達(dá)一定規(guī)模并落實(shí)疫情防控要求、保障用工成績(jī)突出的人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu),可由當(dāng)?shù)卣?strong>給予一定獎(jiǎng)勵(lì)。
六、擴(kuò)大職介補(bǔ)貼范圍
人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)成功介紹勞動(dòng)者到重點(diǎn)企業(yè)就業(yè),簽訂勞動(dòng)合同且繳納社會(huì)保險(xiǎn)滿2個(gè)月的,按1000元/人標(biāo)準(zhǔn)給予人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)職業(yè)介紹補(bǔ)貼。
七、加大金融支持力度
引導(dǎo)人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)利用蘇州綜合金融抗疫專版融資,推動(dòng)銀行機(jī)構(gòu)給予企業(yè)抗疫專項(xiàng)優(yōu)惠支持。鼓勵(lì)銀行機(jī)構(gòu)降低重點(diǎn)人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)融資成本,貸款利率在原有水平上下浮5%~10%。以上政策如無明確實(shí)施期限的,一般為新冠肺炎疫情防控期間實(shí)施;國家、省文件中有明確實(shí)施期限的,按相關(guān)口徑執(zhí)行。具體政策口徑由市人社局會(huì)同相關(guān)部門負(fù)責(zé)解釋。