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　　解讀《關于深入實施“才聚荊楚”工程全力做好高校畢業(yè)生等青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作的通知》

　　一是在拓寬就業(yè)崗位方面，共4條措施。包括：

　　1、鼓勵企業(yè)吸納就業(yè)，引導、支持民營企業(yè)、中小微企業(yè)更多招用高校畢業(yè)生，穩(wěn)定擴大國有企業(yè)招聘規(guī)模，對企業(yè)發(fā)放一次性擴崗補助。

　　2、引導到城鄉(xiāng)基層就業(yè)，充分挖掘基層就業(yè)社保、醫(yī)療衛(wèi)生等就業(yè)機會，動態(tài)發(fā)布基層空缺崗位，深入實施“三支一扶”計劃等基層服務項目，落實相關優(yōu)惠政策。

　　3、穩(wěn)定政策性崗位規(guī)模，今明兩年繼續(xù)穩(wěn)定機關事業(yè)單位招錄（聘）高校畢業(yè)生的規(guī)模，暢通政法專業(yè)高校畢業(yè)生進入基層司法機關就業(yè)渠道，擴大科研助理崗位規(guī)模，做好各類招錄（聘）考試時間銜接。

　　4、支持自主創(chuàng)業(yè)和靈活就業(yè)，落實創(chuàng)業(yè)補貼、創(chuàng)業(yè)擔保貸款、創(chuàng)業(yè)場地支持等創(chuàng)業(yè)扶持政策，鼓勵高校畢業(yè)生靈活就業(yè)。

　　二是在強化就業(yè)服務方面，共4條措施。包括：

　　1、加大職業(yè)技能培訓，實施“技興荊楚”工程，鼓勵高校畢業(yè)生通過培訓提升職業(yè)技能。

　　2、加強就業(yè)指導，引導樹立正確的職業(yè)觀、就業(yè)觀，開展就業(yè)實踐體驗，加強高校就業(yè)指導工作機構、隊伍、經(jīng)費保障，舉辦相關就業(yè)指導活動。

　　3、優(yōu)化招聘服務，推進公共就業(yè)服務進校園，鼓勵市州與高校合作建立“留鄂人才（招聘）工作站”，建立高校畢業(yè)生就業(yè)崗位歸集機制，密集組織線上線下招聘服務。

　　4、持續(xù)強化就業(yè)權益保障，防止和糾正就業(yè)歧視，依法打擊“黑職介”、虛假招聘、售賣簡歷等違法犯罪活動，堅決治理付費實習、濫用試用期、拖欠試用期工資等違規(guī)行為。

　　三是在簡化優(yōu)化求職就業(yè)手續(xù)方面，共4條措施。包括：

　　1、取消就業(yè)報到證，從2023年起，不再發(fā)放就業(yè)報到證。

　　2、提供求職就業(yè)便利，取消高校畢業(yè)生離校前公共就業(yè)人才服務機構在就業(yè)協(xié)議書上簽章環(huán)節(jié)，取消高校畢業(yè)生離校后到公共就業(yè)人才服務機構辦理報到手續(xù)，高校畢業(yè)生近6個月內的基本健康體檢項目體檢結果互認。

　　3、積極穩(wěn)妥轉遞檔案，根據(jù)畢業(yè)生就業(yè)去向有序轉遞，推進公共就業(yè)人才服務機構檔案政策宣傳服務進校園。

　　4、完善畢業(yè)去向登記，從2023年起，教育部門建立高校畢業(yè)生畢業(yè)去向登記制度，進一步嚴格高校畢業(yè)生就業(yè)統(tǒng)計核查。

　　四是在加強就業(yè)幫扶方面，共3條措施。包括：

　　1、擴大就業(yè)見習規(guī)模，實施就業(yè)見習崗位募集計劃，擴大見習規(guī)模，2022年募集就業(yè)見習崗位不少于3萬個，認定一批就業(yè)見習示范單位。

　　2、完善實名幫扶機制，發(fā)布公開信或服務公告，建立實名臺賬，對有就業(yè)意愿的，至少免費提供1次職業(yè)指導、3次崗位推薦、1次職業(yè)培訓或就業(yè)見習機會。

　　3、精準開展困難幫扶，把有勞動能力和就業(yè)意愿的脫貧家庭、低保家庭、零就業(yè)家庭高校畢業(yè)生，以及殘疾高校畢業(yè)生和長期失業(yè)高校畢業(yè)生作為就業(yè)援助的重點對象，提供“一人一檔”“一人一策”精準服務。

　　五是在壓緊壓實工作責任方面，共2條措施。

　　1、加強組織保障，壓實地方政府和部門責任，把高校畢業(yè)生等青年就業(yè)作為政府績效考核和高?？冃Э己藘热?，強化督促檢查，加強資金、人員保障。

　　2、強化宣傳引導，開展就業(yè)政策、就業(yè)典型等宣傳解讀和推介活動，做好輿論引導，穩(wěn)定就業(yè)預期。

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