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1、存放到生源地：大學(xué)畢業(yè)時(shí)，如果沒(méi)有單位接收的話，檔案會(huì)派到生源地，一般他們給免費(fèi)保存兩年的時(shí)間。如果找到合適的工作后，想調(diào)檔案，可以咨詢公司負(fù)責(zé)檔案的同事以及自己檔案所在處。

2、存放到勞動(dòng)局及街道：勞動(dòng)局收取你的檔案，只有是在你失業(yè)的狀態(tài)下，另外還有很多附加條件：本市城鎮(zhèn)戶口、干部身份、失業(yè)狀態(tài)等，由于要求很高，對(duì)于一般的朋友，是無(wú)法存放的。

3、存放到人才市場(chǎng)：人才市場(chǎng)收取檔案分為兩種方式，一是以個(gè)人名義（需在失業(yè)狀態(tài)下），一是以企業(yè)名義。

檔案有什么作用：

1、沒(méi)有檔案，不能考公務(wù)員，不能轉(zhuǎn)正定級(jí)，獲得干部身份，所以，如果想要考取公務(wù)員的，一定要重視檔案，最好把檔案存到人才市場(chǎng)，留在公司也可以，但是有可能會(huì)有不便，因?yàn)楫?dāng)你辭職的時(shí)候，公司有可能會(huì)扣押你的檔案。

2、沒(méi)有檔案，會(huì)影響到你以后的養(yǎng)老金，因?yàn)轲B(yǎng)老保險(xiǎn)是按照工齡來(lái)計(jì)算的，如果沒(méi)有檔案，或者檔案在自己的手中，就造成無(wú)法證實(shí)工齡的結(jié)果，這樣也會(huì)影響到你以后的退休金。

3、沒(méi)有檔案，進(jìn)入國(guó)企或者大型的公司就會(huì)受到很大的影響，一般國(guó)企和大型企業(yè)都很看重檔案，他是核實(shí)員工條件的一部分，是員工所必須的材料。