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京東徐雷朋友圈回應(yīng)退休:“請祝福我,也祝福所有的人” 配樂:It's My Life

更新時(shí)間:2023-05-11 21:10:22作者:佚名

京東徐雷朋友圈回應(yīng)退休:“請祝福我,也祝福所有的人” 配樂:It's My Life


徐雷朋友圈截圖

5月11日每經(jīng)快訊,京東今日官宣徐雷因個(gè)人原因?qū)⑼诵?,CFO許冉接任京東集團(tuán)CEO后,徐雷在朋友圈回應(yīng)退休:“謝謝大家,請祝福我,也祝福所有的人?!辈⑴淞恕禝t's My Life》這首歌。這首由美國搖滾樂隊(duì)Bon Jovi演唱的歌中寫道:My heart is like an open highway(我的心就像飛馳在公路上),I did it my way(我走我自己的路),I just want to live while I'm alive(我只想趁我活著的時(shí)候認(rèn)真生活),It's my life(這就是我的人生)。

延伸閱讀

徐雷退休 許冉接棒:京東邁向“新京東”

京東管理層又有重大變化。

5月11日傍晚,京東集團(tuán)(JD.Nasdaq;9618.HK)宣布,京東集團(tuán)CFO許冉升任CEO,負(fù)責(zé)集團(tuán)各業(yè)務(wù)的日常運(yùn)營和協(xié)同發(fā)展,向京東集團(tuán)董事會(huì)及主席劉強(qiáng)東匯報(bào)。京東物流集團(tuán)CFO單甦升任京東集團(tuán)CFO。

與此同時(shí),京東集團(tuán)原CEO徐雷因個(gè)人原因提出退休申請,經(jīng)集團(tuán)董事會(huì)批準(zhǔn),尊重并同意徐雷退休申請。

“老徐退休主要是出于個(gè)人意愿,京東也充分尊重老徐的個(gè)人職業(yè)規(guī)劃?!庇惺煜ぞ〇|的人士告訴21世紀(jì)經(jīng)濟(jì)報(bào)道記者。京東方面則宣布,此次退休后,徐雷將作為京東集團(tuán)顧問委員會(huì)首任理事長,繼續(xù)參與京東集團(tuán)戰(zhàn)略、組織、業(yè)務(wù)方面重要管理和項(xiàng)目工作。

許冉(SandyXu)自2018年7月加入京東集團(tuán)以來,歷任京東零售集團(tuán)財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人、京東集團(tuán)CFO等職位。此次升任CEO,意味著許冉成為近年來科技企業(yè)少有的女性CEO。

根據(jù)京東最新披露的一季度財(cái)報(bào)顯示,京東集團(tuán)一季度收入2430億元,同比增長1.4%并超出預(yù)期。其中,服務(wù)收入為474億元,同比增加34.5%。凈利潤方面,2023年Q1京東歸母凈利潤為63億元,去年同期則為凈損失30億元。非美國通用會(huì)計(jì)準(zhǔn)則下,京東Q1歸母凈利潤76億元,同比增長88.3%。

拉長時(shí)間線來看,自2014年上市時(shí)的百億營收,至2022年達(dá)到萬億收入規(guī)模,京東也在迎來自身的換血升級(jí),走向全新京東。

徐雷因個(gè)人原因退休

加入京東超10年,徐雷近年來一步步走近管理層之巔。

徐雷是當(dāng)年跟隨京東集團(tuán)創(chuàng)始人劉強(qiáng)東共同打江山的元老級(jí)人物。2007年5月,在第一次參加京東商城的年中總結(jié)會(huì)之后不久,徐雷開始擔(dān)任京東的市場營銷顧問,并在2009年1月正式加入京東。


劉強(qiáng)東和徐雷

此后在短暫加盟百麗后,2013年徐雷回歸京東商城,全面負(fù)責(zé)市場營銷工作。2019年之前,徐雷歷任京東商城市場營銷部負(fù)責(zé)人、無線業(yè)務(wù)部負(fù)責(zé)人、京東集團(tuán)CMO。

值得一提的是,2017年,京東集團(tuán)成立CMO體系,任命徐雷為京東集團(tuán)CMO。京東方面稱,自2016年徐雷擔(dān)任高級(jí)副總裁后,通過組織創(chuàng)新提升了公司的營銷和運(yùn)營效率,并帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)在雙11、三超項(xiàng)目、開普勒計(jì)劃、品牌力提升等多個(gè)核心項(xiàng)目中取得了重大突破,為商城構(gòu)建了強(qiáng)有力的運(yùn)營及營銷競爭力。

2018年開始,徐雷一步步走向集團(tuán)CEO的位置。2018年7月,京東商城宣布輪值CEO制度,由京東集團(tuán)CMO徐雷兼任首任京東商城輪值CEO。說是輪值,實(shí)際上也是此后3年,徐雷升任集團(tuán)總裁前京東零售的唯一CEO。

2019年初,徐雷剛剛接任京東零售CEO不過半年時(shí)間,而在那前后,京東內(nèi)外飽受爭議,深陷組織架構(gòu)變動(dòng)、活躍用戶增長停滯、營收增速放緩等傳聞,可謂“至暗時(shí)刻”。

不過,成績說明了一切。徐雷接任京東零售CEO后,成功逆轉(zhuǎn)了營收增速下滑的趨勢。接手京東零售CEO兩年后,2020年的京東不僅實(shí)現(xiàn)了大幅盈利,還實(shí)現(xiàn)了加速增長。曾經(jīng)的活躍用戶負(fù)增長也成為歷史,2020年第二季度,京東活躍用戶實(shí)現(xiàn)單季新增3000萬,同比29.9%的增速亦創(chuàng)下近11個(gè)季度以來的新高。

京東方面評(píng)價(jià)稱,在擔(dān)任京東零售首席執(zhí)行官期間,徐雷確立了“以信賴為基礎(chǔ)、以客戶為中心的價(jià)值創(chuàng)造”經(jīng)營理念,推出了供應(yīng)鏈中臺(tái)建設(shè)、全渠道戰(zhàn)略,加速培育了京東的第二條增長曲線。

由是,徐雷進(jìn)一步受到了認(rèn)可。

2021年9月,京東集團(tuán)宣布,京東零售CEO徐雷升任京東集團(tuán)總裁,負(fù)責(zé)各業(yè)務(wù)板塊的日常運(yùn)營和協(xié)同發(fā)展,向京東集團(tuán)董事局主席兼CEO劉強(qiáng)東匯報(bào)。2022年4月7日,徐雷接替劉強(qiáng)東出任京東集團(tuán)CEO,負(fù)責(zé)日常運(yùn)營管理,向京東集團(tuán)董事局主席劉強(qiáng)東匯報(bào)。同時(shí),徐雷以執(zhí)行董事的身份加入京東集團(tuán)董事會(huì)。

“徐雷屬于‘三高’的職業(yè)經(jīng)理人,業(yè)務(wù)能力、情商和管理水平都很高?!焙k嗌鐒?chuàng)始人李成東指出,在業(yè)務(wù)能力方面,除了本職的市場營銷,也包括肥能力范圍內(nèi)的無線業(yè)務(wù)、物流采銷等,都很懂。同時(shí),他與京東采銷、物流、技術(shù)的管理層關(guān)系也都不錯(cuò),這個(gè)很難做到。在管理能力上,他的下屬也都很服徐雷。

李成東表示,徐雷2018年接任京東零售CEO至今,疊加期間疫情三年時(shí)間,“這幾年都不太容易”,但從數(shù)字來看,京東業(yè)務(wù)的增長、收入及利潤表現(xiàn)均可圈可點(diǎn),扭轉(zhuǎn)了2018年前后的下滑態(tài)勢。京東財(cái)報(bào)顯示,2018年京東營收為4620.2億元,至2022年達(dá)到10462.4億元,收入翻番有余。

如今,跟隨京東多年的徐雷,因個(gè)人原因提出退休申請,也為其在京東的履歷畫上了休止符?!埃ㄐ炖祝┦苊谖ky之時(shí),如今也算是功成身退了?!庇惺煜ぞ〇|的人士就此分析稱。

“京東系”上市推手接棒

徐雷引退之外,新任CEO許冉吸引了外界的關(guān)注。

資料顯示,新任CEO許冉于2018年7月加入京東,任職財(cái)務(wù)副總裁,并于2020年1月晉升為高級(jí)副總裁,自2020年6月起擔(dān)任京東首席財(cái)務(wù)官。


京東新任CEO許冉

在加入京東之前,許冉是普華永道中天會(huì)計(jì)師事務(wù)所(特殊普通合伙)的審計(jì)合伙人,先后在普華永道的北京辦事處及圣何塞辦事處工作了近20年,專注于TMT行業(yè)及美國資本市場。

近年來,“京東系”密集上市,資本市場版圖持續(xù)擴(kuò)容。目前,除京東集團(tuán)本身,達(dá)達(dá)集團(tuán)、京東健康、京東物流都已成功上市。今年3月,京東集團(tuán)發(fā)布公告稱,京東工業(yè)、京東產(chǎn)發(fā)通過其聯(lián)席保薦人分別向港交所遞交招股書,申請于港交所上市。若京東產(chǎn)發(fā)、京東工業(yè)順利分拆上市,加上因收購納入麾下的德邦控股,“京東系”上市公司將達(dá)到7家。

資本版圖擴(kuò)張的背后,許冉亦有深度參與。21世紀(jì)經(jīng)濟(jì)報(bào)道記者獲悉,許冉在擔(dān)任京東集團(tuán)首席財(cái)務(wù)官期間,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成了達(dá)達(dá)、德邦、中國物流地產(chǎn)等上市公司的并購,京東科技的業(yè)務(wù)重組,進(jìn)一步完善京東集團(tuán)業(yè)務(wù)的戰(zhàn)略布局。

在融資交易方面,許冉推動(dòng)主導(dǎo)了京東集團(tuán)香港二次上市,京東健康、京東物流和京東倉儲(chǔ)設(shè)施公募REITs 的分拆上市,京東工業(yè)、京東產(chǎn)發(fā)的一級(jí)市場融資等交易,京東集團(tuán)獲得標(biāo)普長期主體信用評(píng)級(jí)上調(diào),獲得首筆綠色銀團(tuán)貸款融資。

在內(nèi)部管理方面,許冉通過經(jīng)營分析和財(cái)務(wù)管理,推進(jìn)精細(xì)化運(yùn)營,提升了京東集團(tuán)的業(yè)務(wù)健康度。

京東方面稱,許冉在財(cái)務(wù)、投融資、公司治理等領(lǐng)域具有豐富的專業(yè)經(jīng)驗(yàn)、極高的行業(yè)影響力和優(yōu)秀的國際視野,不僅在投融資領(lǐng)域是劉強(qiáng)東身邊最重要的關(guān)鍵力量,同時(shí)憑借自身深厚的專業(yè)背景和對(duì)行業(yè)、公司的深刻理解,推動(dòng)了京東集團(tuán)的業(yè)務(wù)實(shí)現(xiàn)從三駕馬車到多項(xiàng)全能。

“我們相信,許冉作為集團(tuán)首席執(zhí)行官,單甦作為首席財(cái)務(wù)官,將繼續(xù)有力地領(lǐng)導(dǎo)京東集團(tuán)未來的發(fā)展。許冉女士作為首席財(cái)務(wù)期間表現(xiàn)突出,并為業(yè)務(wù)發(fā)展和戰(zhàn)略決策提供了大力支持。”京東集團(tuán)董事會(huì)主席劉強(qiáng)東表示。

全新京東

許冉接棒的當(dāng)下,京東正邁入全新階段。

2014年,京東赴美上市。據(jù)京東集團(tuán)財(cái)報(bào)顯示,2014全年京東總營收為1150億元,非美國通用會(huì)計(jì)準(zhǔn)則下,全年凈虧50億元。

八年之后,京東以全速?zèng)_入萬億俱樂部。財(cái)報(bào)顯示,2022年全年,京東總營收為10462億元,非美國通用會(huì)計(jì)準(zhǔn)則下凈利潤為282億元。

根據(jù)最新發(fā)布的一季度財(cái)報(bào)顯示,2023年Q1京東營收為2430億元,較去年同期增加1.4%。其中,服務(wù)收入為474億元,同比增加34.5%。凈利潤方面,2023年Q1京東歸母凈利潤為63億元,去年同期則為凈損失30億元。

非美國通用會(huì)計(jì)準(zhǔn)則下,京東Q1歸母凈利潤76億元,同比增長88.3%。用戶數(shù)據(jù)上,京東PLUS會(huì)員規(guī)模一季度末達(dá)3500萬。此外,京東一季度新增商家數(shù)量同比增長240%。

需要注意的是,數(shù)字增長的背后,如今的京東遠(yuǎn)非曾經(jīng)的零售電商企業(yè),而是愈發(fā)強(qiáng)調(diào)以供應(yīng)鏈技術(shù)去幫助實(shí)體商家降本增效、提升消費(fèi)體驗(yàn)獲取增量價(jià)值。從2017年開始,京東提出了全面向技術(shù)轉(zhuǎn)型,全面升級(jí)自身的供應(yīng)鏈基礎(chǔ)設(shè)施和數(shù)字技術(shù)能力,一直在強(qiáng)調(diào)供應(yīng)鏈的成本、效率、體驗(yàn)持續(xù)優(yōu)化。

2020年11月,京東進(jìn)一步發(fā)布未來十年長期目標(biāo):賦能實(shí)體經(jīng)濟(jì),服務(wù)全球15億消費(fèi)者和近1000萬家企業(yè);提升社會(huì)效率,帶動(dòng)客戶庫存周轉(zhuǎn)天數(shù)降低30%,推動(dòng)社會(huì)物流成本占比降至10%以內(nèi);促進(jìn)環(huán)境友好,2030年京東集團(tuán)碳排放量與2019年相比減少50%,推進(jìn)可持續(xù)的消費(fèi)。

而在人才管理方面,京東方面稱,目前京東集團(tuán)已經(jīng)形成了眾多結(jié)構(gòu)合理、梯次有序的優(yōu)秀管理梯隊(duì),為京東集團(tuán)高質(zhì)量發(fā)展打下了的堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

與此同時(shí),經(jīng)過四年多的運(yùn)轉(zhuǎn),由各業(yè)務(wù)板塊、職能體系負(fù)責(zé)人組成的戰(zhàn)略執(zhí)行委員會(huì)(SEC)和集團(tuán)幾十位一線業(yè)務(wù)部門負(fù)責(zé)人組成的戰(zhàn)略決策委員會(huì)(SDC)已經(jīng)形成了良好的集體決策和快速響應(yīng)機(jī)制。

此次高管輪替,也是京東邁向未來全新十年的一次換血。京東方面稱,未來,劉強(qiáng)東將主要精力放在長期戰(zhàn)略設(shè)計(jì)和重大戰(zhàn)略決策部署、年輕領(lǐng)軍人才培養(yǎng)、鄉(xiāng)村振興事業(yè)等方面,許冉將帶領(lǐng)經(jīng)營層深化集團(tuán)戰(zhàn)略、貫徹執(zhí)行以成本、效率、產(chǎn)品、價(jià)格、服務(wù)為核心的京東經(jīng)營理念,堅(jiān)持體驗(yàn)第一客戶為先的原則和價(jià)值觀,為客戶、行業(yè)、社會(huì)創(chuàng)造更大價(jià)值。(實(shí)習(xí)生師潔對(duì)文本亦有貢獻(xiàn))

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