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1、堅(jiān)定信念。當(dāng)我們選擇為這家單位工作時(shí)，就應(yīng)該明白為什么要來(lái)這家單位，來(lái)這家單位要做什么，只有明白了這些內(nèi)容，才能夠以高昂的斗志、奮發(fā)向上的精神，盡快投入到新的工作中去。

2、適應(yīng)環(huán)境。每一個(gè)新入職的人員都希望自己能很快站穩(wěn)腳跟，但不能急于求成，否則很可能會(huì)弄巧成拙。新入職人員需要在身份、心態(tài)等各方面做好轉(zhuǎn)變的準(zhǔn)備。首先，要把身份定位準(zhǔn)確。進(jìn)入單位以后，就要時(shí)刻牢記自己是本單位工作人員當(dāng)中的一員，舉止言行一定要嚴(yán)格按照單位規(guī)定來(lái)做；同時(shí)，要塑造出與工作角色對(duì)應(yīng)的形象。

3、虛心學(xué)習(xí)。我們剛剛參加工作，很可能在思想觀念、理論政策、依法行政等方面有不熟悉、不了解的東西。首先，要加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)。要有重點(diǎn)的學(xué)習(xí)重要理論思想，學(xué)習(xí)政策法規(guī)，并盡快把知識(shí)轉(zhuǎn)化為工作能力；其次，要深入實(shí)踐學(xué)習(xí)。