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私營企業(yè)職工傷殘怎么賠償（私營企業(yè)職工傷殘怎么賠償?shù)模?/h2>

更新時間：2023-08-19 15:11:39作者：佚名

私營企業(yè)職工傷殘怎么賠償（私營企業(yè)職工傷殘怎么賠償?shù)模?></p> <p ><strong>一、私營企業(yè)職工傷殘怎么賠償?</strong></p><p >職工因為工傷致殘的，賠償標準不是固定的，工傷賠償?shù)膮⒖家罁?jù)是：</p><p >1、醫(yī)療費，按工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務(wù)標準支付。</p><p >2、伙食補助費，由統(tǒng)籌地區(qū)人民政府規(guī)定。</p><p >3、康復治療費，須到簽訂服務(wù)協(xié)議的醫(yī)療機構(gòu)治療，按工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務(wù)標準支付。</p><p >4、工傷醫(yī)療期工資，工資福利待遇不變</p><p >5、生活護理費，生活護理費按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3個不同等級支付，其標準分別為統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資的50%、40%或者30%，按月支付。</p><p >6、輔助器具費，經(jīng)勞動能力鑒定委員會確認，按照國家規(guī)定的標準從工傷保險基金支付。</p><p >7、一次性傷殘補助金，一級傷殘為27個月的本人工資;二級傷殘為25個月的本人工資;三級傷殘為23個月的本人工資;四級傷殘為21個月的本人工資;五級傷殘為18個月的本人工資;六級傷殘為16個月的本人工資;七級傷殘為13個月的本人工資;八級傷殘為11個月的本人工資;九級傷殘為9個月的本人工資;十級傷殘為7個月的本人工資。</p><p >8、傷殘津貼，一級傷殘為本人工資的90%，二級傷殘為本人工資的85%，三級傷殘為本人工資的80%，四級傷殘為本人工資的75%。傷殘津貼實際金額低于當?shù)刈畹凸べY標準的，補足差額。</p><p >五級、六級傷殘，保留勞動關(guān)系，由用人單位安排適當工作。難以安排工作的，按月發(fā)給傷殘津貼。五級傷殘為本人工資的70%，六級傷殘為本人工資的60%。傷殘津貼實際金額低于當?shù)刈畹凸べY標準的，補足差額。</p><p >9、一次性工傷醫(yī)療補助金，由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。</p><p >10、一次性傷殘就業(yè)補助金，由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。</p><p ><strong>二、工傷致殘停止享受工傷待遇的情形有哪些?</strong></p><p >(一)喪失享受待遇條件的;</p><p >(二)拒不接受勞動能力鑒定的;</p><p >(三)拒絕治療的。</p><p >不管是私營企業(yè)還是國有企業(yè)，建立勞動關(guān)系后，都需要依法給職工繳納工傷保險，所以在工傷事故中，基本上都是從工傷保險基金中支付工傷賠償?shù)?，停工留薪期間的工資，一次性傷殘就業(yè)補助金由用人單位支付，因為工作原因造成殘疾的，要先做工傷認定，才能做勞動能力鑒定。</p><p ></p> </div> <div id= 本文標簽： 工傷  工致  補助金  

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