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山東職工退休金的規(guī)定是什么 山東職工退休工資

更新時間:2023-10-14 20:14:43作者:佚名

山東職工退休金的規(guī)定是什么 山東職工退休工資

已按規(guī)定辦理退休、退職手續(xù)并按月領取基本養(yǎng)老金的退休、退職人員(以下簡稱退休人員)。

這次調(diào)整退休人員基本養(yǎng)老金,采取定額調(diào)整、掛鉤調(diào)整和適當傾斜相結(jié)合的辦法。

(一)定額調(diào)整。每人每月增加55元養(yǎng)老金。

(二)掛鉤調(diào)整。按以下兩部分計算增加養(yǎng)老金:

1.按本人基本養(yǎng)老金的2.1%確定月增加額。

2.企業(yè)和機關事業(yè)單位退休人員分別執(zhí)行下述掛鉤調(diào)整辦法:

(1)企業(yè)退休人員與本人繳費年限掛鉤調(diào)整。繳費年限每滿1年,按1.7元確定月增加額。其中,繳費年限含視同繳費年限,不含特殊工種等折算增加的年限;繳費年限不足1年的,按1年計算。

(2)機關事業(yè)單位退休人員與本人職務(崗位、技術等級,下同)掛鉤調(diào)整。根據(jù)職務層級不同劃分若干檔次,每個檔次以31元為基數(shù)乘以不同的調(diào)整系數(shù)確定月增加額。各職務層級的具體調(diào)整系數(shù),遵循銜接平衡原則,另行確定。

(三)適當傾斜。前,年滿70周歲不滿75周歲(以辦理退休手續(xù)時按規(guī)定確認的出生年月計算,下同)、年滿75周歲不滿80周歲和年滿80周歲以上的退休人員,每人每月分別增加15元、30元和60元養(yǎng)老金。

同時,綜合考慮不同年齡、不同情況人員以往年度傾斜的養(yǎng)老金累計標準,對達到相應年齡的有關人員,分別補齊累計標準差額。其中,期間達到70周歲、75周歲和80周歲的企業(yè)退休人員(不含企業(yè)一次性補繳參保人員)每人每月分別增加290元、190元和360元,企業(yè)一次性補繳參保人員每人每月分別增加70元、60元和120元,機關事業(yè)單位退休人員每人每月分別增加20元、80元和80元。

資金列支渠道

調(diào)整基本養(yǎng)老金所需資金,參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險的,從企業(yè)基本養(yǎng)老保險基金中列支;參加機關事業(yè)單位工作人員基本養(yǎng)老保險的,從機關事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險基金中列支;未參加城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險的,由原渠道解決。

相關問題處理

(一)按相關規(guī)定辦理退休手續(xù)的建國前老工人,基本養(yǎng)老金調(diào)整辦法另行制定。

(二)按本通知調(diào)整基本養(yǎng)老金的退職人員,系指按《勞動保險條例》第13條丙款規(guī)定辦理退職手續(xù)并按月領取退職生活費的人員。

(三)本通知所稱企業(yè)一次性補繳參保人員,系指按規(guī)定辦理一次性補繳參保手續(xù)的人員,以及按規(guī)定以個人身份補繳、補繳前未參加基本養(yǎng)老保險、沒有可以認定的視同繳費年限、補繳時已超過法定退休年齡、一次性補繳養(yǎng)老保險費后領取基本養(yǎng)老金的人員。

(四)確定本人月基本養(yǎng)老金基數(shù)時,企業(yè)退休人員按有關規(guī)定執(zhí)行;機關事業(yè)單位退休人員應當納入基本養(yǎng)老保險統(tǒng)籌的待遇項目確定。

(五)本次調(diào)整基本養(yǎng)老金,一律計算到元,不足1元的按1元增加。

本次調(diào)整退休人員基本養(yǎng)老金,體現(xiàn)了黨中央、國務院和省委、省政府對廣大退休人員的親切關懷,直接關系退休人員的切身利益,涉及面廣,政策性強。各市、各部門(單位)要高度重視,切實加強領導,精心組織實施。調(diào)整退休人員基本養(yǎng)老金時,養(yǎng)老保險管理工作規(guī)范、基礎信息齊全準確的,經(jīng)統(tǒng)籌地人力資源社會保障行政部門核準后,由負責統(tǒng)籌的社會保險經(jīng)辦機構(gòu)直接辦理。尚不具備條件的,可由單位或單位主管部門協(xié)助辦理。各市要按照省統(tǒng)一部署,制定工作實施方案,對調(diào)整養(yǎng)老金工作的組織領導、工作進度、資金保障等作出周密安排,確保各項工作平穩(wěn)進行。

《社會保險法》第十一條 基本養(yǎng)老保險實行社會統(tǒng)籌與個人賬戶相結(jié)合?;攫B(yǎng)老保險基金由用人單位和個人繳費以及政府補貼等組成。

在們的日常生活中,山東省企業(yè)職工退休金的相關規(guī)定,是非常的合理的。各種情況的職工也有著不同的退休金的標準,所以說如果是山東的企業(yè)職工的話一定要對這個事情有了解,因為退休金是我們國家明確規(guī)定的必須發(fā)放的,而且對于退休金是保障我們后續(xù)的生活的。


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