合同已成立未生效可以解除嗎(合同未生效之前能解除合同嗎)
2022-12-08
更新時(shí)間:2022-12-08 19:34:27作者:未知
一、意外工傷起糾紛怎么辦?
意外工作起糾紛可以先協(xié)商解決,如果協(xié)商不成的可以向人民法院起訴解決,法院立案后按以下情形處理:
(1)如果工傷職工或者其近親屬對(duì)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)核定的工傷保險(xiǎn)待遇有異議的,可以依法申請(qǐng)行政復(fù)議,也可以依法向人民法院提起行政訴訟;
(2)工傷職工和用人單位,就工傷賠償問題產(chǎn)生爭(zhēng)議的,勞動(dòng)者可以向勞動(dòng)仲裁機(jī)構(gòu)申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁解決爭(zhēng)議。
二、工傷賠償?shù)捻?xiàng)目有哪些
1、治(醫(yī))療費(fèi)。治療工傷所需費(fèi)用必須符合工傷保險(xiǎn)診療項(xiàng)目目錄、工傷保險(xiǎn)藥品目錄、工傷保險(xiǎn)住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)。
2、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)。職工住院治療工傷的,由所在單位按照本單位因公出差伙食補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)的70%發(fā)給住院伙食補(bǔ)助費(fèi)。
3、外地就醫(yī)交通費(fèi)、食宿費(fèi)。經(jīng)醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具證明,報(bào)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)同意,工傷職工到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的,所需交通、食宿費(fèi)用由所在單位按照本單位職工因公出差標(biāo)準(zhǔn)報(bào)銷。
4、康復(fù)治療費(fèi)。工傷職工到簽訂服務(wù)協(xié)議的醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行康復(fù)性治療的費(fèi)用,符合工傷保險(xiǎn)診療項(xiàng)目目錄、工傷保險(xiǎn)藥品目錄、工傷保險(xiǎn)住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的本條第三款規(guī)定的,從工傷保險(xiǎn)基金支付。
5、輔助器具費(fèi)。工傷職工因日常生活或者就業(yè)需要,經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn),可以安裝假肢、矯形器、假眼、假牙和配置輪椅等輔助器具,所需費(fèi)用按照國家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)從工傷保險(xiǎn)基金支付。
6、停工留薪期工資。職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的,在停工留薪期內(nèi),原工資福利待遇不變,由所在單位按月支付。
7、生活護(hù)理費(fèi)。生活不能自理的工傷職工在停工留薪期需要護(hù)理的,由所在單位負(fù)責(zé)。
8、一次性傷殘補(bǔ)助金。一次性傷殘補(bǔ)助金賠償標(biāo)準(zhǔn)是根據(jù)工傷職員傷殘等級(jí)確定,不同等級(jí),賠償標(biāo)準(zhǔn)不同。
9、傷殘津貼。
10、一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金和一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金。
11、喪葬補(bǔ)助金。職工因工死亡喪葬補(bǔ)助金為6個(gè)月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資。
12、供養(yǎng)親屬撫恤金。
綜上,勞動(dòng)關(guān)系當(dāng)事人之間發(fā)生工傷爭(zhēng)議的,可以先與企業(yè)單位協(xié)商處理,如果協(xié)商不成,可以申請(qǐng)仲裁,職工及其親屬、企業(yè)對(duì)勞動(dòng)行政部門或者工傷保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)作出的工傷保險(xiǎn)決定不服的,可以按照行政復(fù)議的有關(guān)法律規(guī)定進(jìn)行辦理。當(dāng)事人對(duì)于給出的行政復(fù)議決定也不服的,可以向人民法院提起訴訟。