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一、青島市社會保險基數(shù)是什么？

1、繳納基數(shù)

社會保險繳費基數(shù)下限青島市社會平均工資的60%，最高為青島市社會平均工資的300%。

2、單位和職工個人繳費比例

單位按繳納基數(shù)的32.4%—33.5%繳納，職工個人按繳納基數(shù)的11%繳納，各項保險繳納比例分別如下：

養(yǎng)老保險：單位按繳納基數(shù)的20%繳納，職工個人按繳納基數(shù)的8%繳納;

醫(yī)療保險：單位按繳納基數(shù)的9%繳納，職工個人按繳納基數(shù)的2%繳納;

失業(yè)保險：單位按繳納基數(shù)的2%繳納，職工個人按繳納基數(shù)的1%繳納;

工傷保險：單位按繳納基數(shù)的0.5%—1.6%繳納，職工個人不繳納;

生育保險：單位按繳納基數(shù)的0.9%繳納，職工個人不繳納。

二、住房公積金

1、繳納基數(shù)

住房公積金均按職工本人上年度月平均工資作為繳費基數(shù)。

住房公積金繳費基數(shù)下限青島市社會平均工資的60%，最高為青島市社會平均工資的500%。

2、單位和職工個人繳費比例

住房公積金單位和職工個人按繳納基數(shù)的7-20%繳納。

三、社保繳存基數(shù)如何確定？

根據(jù)社會保險法規(guī)定，用人單位繳納社保費用基數(shù)是以本單位職工工資總額確定，職工繳費基數(shù)是以職工本人工資確定。但在實際操作中，是以本人上年度月平均工資計算，還有上限與下限之分，具體數(shù)額根據(jù)各地區(qū)實際情況而定。一般本人月平均工資低于當(dāng)?shù)卦缕骄べY60%的，按當(dāng)?shù)芈毠ぴ缕骄べY的60%繳費;超過當(dāng)?shù)芈毠て骄べY300%的，按當(dāng)?shù)芈毠ぴ缕骄べY的300%繳費，超過部分不記入繳費工資基數(shù)。繳存每年確定一次，且一旦確定以后，一年內(nèi)不再變動。最后說明一點，部分城市某險種繳費基數(shù)下限為最低工資標(biāo)準(zhǔn)，例如廣州失業(yè)保險與工傷保險繳費基數(shù)下限為廣州最低工資。

【溫馨提示】：社會保險費征收機構(gòu)擅自更改社會保險費繳費基數(shù)、費率，導(dǎo)致少收或者多收社會保險費的，由有關(guān)行政部門責(zé)令其追繳應(yīng)當(dāng)繳納的社會保險費或者退還不應(yīng)當(dāng)繳納的社會保險費;對直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員依法給予處分。

青島社會保險的繳納基數(shù)與其社會平均工資、所繳納的保險種類有關(guān)，是參保人繳納社會保險計算的依據(jù)，一般最低繳費基數(shù)為上年度平均工資的60%或本地區(qū)最低工資標(biāo)準(zhǔn)。青島用人單位以本單位職工工資總額為繳費基數(shù)，按照9%的比例繳納;在職職工以本人工資為繳費基數(shù)，按照2%的比例由所在單位代扣代繳。社會保險繳納基數(shù)與我們的退休金等生活方面息息相關(guān)，應(yīng)加以重視。