国产精品吹潮在线播放,日韩一区二区三区在线播放,啊级免费黄片视频,66av视频

網(wǎng)站首頁(yè)
手機(jī)版

辭退勞務(wù)派遣工法律風(fēng)險(xiǎn)有什么 用人單位辭退勞務(wù)派遣工合法嗎?

更新時(shí)間:2023-07-13 07:40:06作者:未知

辭退勞務(wù)派遣工法律風(fēng)險(xiǎn)有什么 用人單位辭退勞務(wù)派遣工合法嗎?

一、辭退勞務(wù)派遣工法律風(fēng)險(xiǎn)有什么?

面臨被員工提起勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁的風(fēng)險(xiǎn),用人單位也可能面臨支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金或向該員工按經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)的二倍向其支付賠償金,甚至面臨被員工起訴的風(fēng)險(xiǎn)。

公司在開(kāi)除員工時(shí),要注意此行為符合法律規(guī)定。在開(kāi)除員工時(shí)一定要保證有確鑿的證據(jù)和合法的程序。因?yàn)槭怯萌藛挝粚?duì)解除勞動(dòng)關(guān)系的合法性及合理性負(fù)有舉證責(zé)任,所以確鑿的證據(jù)是用人單位合法解除合同的基礎(chǔ)。即有證據(jù)證明員工的行為符合《勞動(dòng)合同法》第三十九條規(guī)定。而且公司內(nèi)部規(guī)章制度作為法律依據(jù)的前提是該員工已被告知和閱讀該文件。

此外,還應(yīng)當(dāng)注意程序合法。如《勞動(dòng)合同法》第四十條、第四十三條規(guī)定的提前通知的期限問(wèn)題、書(shū)面通知形式問(wèn)題以及公司如果有工會(huì),還必須將解除通知送達(dá)工會(huì),避免因?yàn)槌绦騿?wèn)題導(dǎo)致解除行為被認(rèn)定為違法。

二、辭退員工的補(bǔ)償怎么給?

用人單位支付給勞動(dòng)者的補(bǔ)償金或賠償金,應(yīng)在解除勞動(dòng)合同時(shí)一次性支付給勞動(dòng)者,并且結(jié)清全部工資。經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按勞動(dòng)者在本單位工作的年限,每滿一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者支付。六個(gè)月以上不滿一年的,按一年計(jì)算;不滿六個(gè)月的,向勞動(dòng)者支付半個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

辭退補(bǔ)償金的發(fā)放日期是解除合同后十五日內(nèi),用人單位應(yīng)當(dāng)在解除或者終止勞動(dòng)合同時(shí)出具解除或者終止勞動(dòng)合同的證明,并在十五日內(nèi)賠付補(bǔ)償金。

如果未及時(shí)支付,可以到當(dāng)?shù)貏趧?dòng)機(jī)構(gòu)申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁,要求支付。如果未簽訂勞動(dòng)合同,還可以要求支付未簽訂勞動(dòng)合同的雙倍工資。如果是以拖欠工資提出的解除勞動(dòng)關(guān)系,還可以要求支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

辭退勞務(wù)派遣工法律風(fēng)險(xiǎn)是支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,勞動(dòng)者被單位辭退,所獲得的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,是按照勞動(dòng)者的工作時(shí)間、勞動(dòng)者的月工資計(jì)算的,員工在單位工作半年以下的,給半個(gè)月的工資作為補(bǔ)償就行,在單位工作半年到一年之間的,給一個(gè)月的工資。

本文標(biāo)簽: 補(bǔ)償金  單位  勞務(wù)  

為您推薦

辭退勞務(wù)派遣工法律風(fēng)險(xiǎn)有什么 用人單位辭退勞務(wù)派遣工合法嗎?

單位違法辭退勞務(wù)派遣工,面臨著被員工起訴的風(fēng)險(xiǎn),還有可能支付雙倍的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,勞動(dòng)者在工作中存在過(guò)錯(cuò),給單位造成重大損失的,單位可以單方面辭退員工,不需要支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

2023-07-13 07:40

交通事故農(nóng)村賠償標(biāo)準(zhǔn)是什么

交通事故農(nóng)村賠償標(biāo)準(zhǔn)是按照農(nóng)村的居民人均純收入來(lái)計(jì)算。也就是發(fā)生了交通事故之后,對(duì)受害者人身造成損害的情況之下,需要就醫(yī)治療休息所產(chǎn)生的各種各樣的費(fèi)用,都是需要對(duì)方來(lái)進(jìn)行賠償?shù)摹?/a>

2023-07-13 07:40

上班十年辭退保險(xiǎn)怎么賠償?(上班養(yǎng)老保險(xiǎn)不夠十年的可以辭退嗎)

上班十年辭退保險(xiǎn)可以補(bǔ)交勞動(dòng)關(guān)系期間的社保,并且如果支付滿一年需要給予一個(gè)月的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,工作的年限按照一年一個(gè)月的工資計(jì)算,如果不足半年,按照半個(gè)月的賠償計(jì)算,半年到一年也按照一個(gè)月計(jì)算。

2023-07-13 07:40

簽訂勞動(dòng)合同有違約責(zé)任嗎?(簽訂勞動(dòng)合同有違約責(zé)任嗎)

在勞動(dòng)合同中是有違約責(zé)任的,可以要求違約金,但是只有兩種情形,一種是約定就業(yè)限制條款,一種是約定服務(wù)期,簽訂勞動(dòng)合同的雙方需要是用人單位和勞動(dòng)者,要具備相應(yīng)的民事行為能力。

2023-07-13 07:39

處理集體勞動(dòng)仲裁的特別程序與個(gè)人勞動(dòng)爭(zhēng)議有什么不同

處理集體勞動(dòng)仲裁的特別程序與個(gè)人勞動(dòng)爭(zhēng)議程序的不同有,在仲裁庭上面?zhèn)€人勞動(dòng)爭(zhēng)議可以由三人組成,但特別審理程序需要三人以上;在受理方面,個(gè)人爭(zhēng)議需要在收到申訴書(shū)之日起七日內(nèi)作出,但集體爭(zhēng)議需要在三日內(nèi)作

2023-07-13 07:39

法院是否可撤銷(xiāo)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁裁決 法院是否可撤銷(xiāo)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁裁決決定

法院是可以撤銷(xiāo)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁裁決的,但是需要滿足相關(guān)的條件才可以,包括沒(méi)有仲裁的協(xié)議,裁決的事項(xiàng)不屬于仲裁協(xié)議的范圍,或者仲裁的委員會(huì)沒(méi)有權(quán)利仲裁,仲裁庭組成違反法定程序等。

2023-07-13 07:39