1、嚴(yán)格來(lái)說(shuō)勞動(dòng)仲裁不存在反訴的概念。對(duì)于同一勞動(dòng)糾紛或者爭(zhēng)議，勞動(dòng)仲裁的被申請(qǐng)人可以在收到仲裁申請(qǐng)書(shū)副本后，可以十日內(nèi)向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)提交答辯書(shū)。
2、當(dāng)事人在仲裁過(guò)程中也有權(quán)進(jìn)行質(zhì)證和辯論，提出自己的觀點(diǎn)和反駁意見(jiàn)。被申請(qǐng)人對(duì)于勞動(dòng)仲裁的裁決不服的，可以向人民法院申請(qǐng)撤銷該裁決。對(duì)于不同勞動(dòng)糾紛或者爭(zhēng)議，原先的被申請(qǐng)人可以另行申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁，要求依法維護(hù)自己的合法權(quán)益。
